Mismo trabajo, pago desigual: Carintia muestra diferencias descaradas
Mismo trabajo, pago desigual: Carintia muestra diferencias descaradas
En Carintia, la diferencia en los ingresos entre hombres y mujeres sigue siendo un problema sin resolver. Según las estadísticas actuales, las mujeres en Carintia aún ganan aproximadamente un 17 por ciento menos que sus colegas varones. Como resultado, las mujeres trabajan estadísticamente de forma gratuita desde el 30 de octubre de 2024, ya que los hombres ya han alcanzado ingresos en esta fecha que las mujeres aún tienen que ganar para fin de año.
La presidenta femenina del estado de ÖGB, Silvia Igumnov, enfatiza que el ingreso anual promedio de las mujeres en el trabajo de tiempo completo en Carintia es de 47,424 euros, mientras que los hombres ganan un promedio de 57,259 euros. Esto da como resultado una desventaja anual de ingresos para mujeres de alrededor de 9,836 euros. Igumnov también advierte que esta diferencia no solo trae consigo pérdidas financieras a corto plazo, sino que también podría dar lugar a consecuencias a largo plazo, como reclamos reducidos en el desempleo y las reclamaciones de pensiones.
diferencias regionales en el enfoque
Si considera las diferencias de ingresos dentro de las diferentes regiones de Carintia, se hace evidente que existen discrepancias considerables. La ciudad de Spittal An Der Drau lidera la lista con una diferencia de ingresos de 25.3 por ciento, seguida de Villach Land, donde las mujeres ganan alrededor del 21 por ciento menos que los hombres. La ciudad de Klagenfurt tiene la menor diferencia en los ingresos con 11.6 por ciento, pero aún permanece detrás de la igualdad.Otro punto notable es que la posibilidad del mismo pago varía no solo en Carintia, sino también en otros estados federales. Si bien el día de igualdad salarial cae el 30 de octubre en Carintia, esto sucederá en Vorarlberg el 7 de octubre, donde la diferencia de ingresos es del 23.4 por ciento. En Burgenland y Viena, las diferencias con 15.6 y 10.8 por ciento son las más bajas.
Registro estadístico de las diferencias de ingresos
La grabación de las diferencias de ingresos en los diversos distritos de Carintia muestra el desequilibrio significativo entre los sexos. Según las cifras actuales, la brecha en el distrito de Spittal en el Drau es mayor con el 25.3 por ciento. Además, los siguientes distritos también han reconocido como significativo:
- Villach (tierra): 20.8 %
- Wolfsberg: 19.8 %
- Villach (ciudad): 19.3 %
- Klagenfurt (tierra): 17.1 %
- st. Veit/Glan: 16.6 %
- Hermagor: 16.6 %
- Feldkirchen: 16.3 %
- Völkermarkt: 15.0 %
- Klagenfurt (ciudad): 11.6 %
Estos números subrayan el desafío de promover la igualdad de género en el mercado laboral. Sin medidas específicas, el pago desigual y sus perspectivas para las mujeres en Carintia podrían continuar existiendo, lo que podría tener efectos individuales y sociales. Por lo tanto, la discusión sobre los salarios y la igualdad es de gran importancia para el desarrollo futuro en la región.
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