Salar de fraudă de Crăciun: Cum să te protejezi cu meșteri!

Salar de fraudă de Crăciun: Cum să te protejezi cu meșteri!

Kärnten, Österreich - În zilele festive ale Crăciunului și al Revelionului, defalcările tehnice neașteptate, cum ar fi un calorifer defect sau o pauză de țeavă în baie, pot costa nervii reali. Conform krone.at , decizia de a comisiona un meșter este adesea asociată cu un risc real. Johannes Weiß, director general al instalatorilor și electricienilor din Guilds din Camera de Comerț din STYRIA, îndeamnă intens trucii care încearcă să păcălească clienții care nu sunt respectați cu prețuri la prețuri accesibile și calificări care nu sunt demonstrabile. De multe ori se întâmplă ca angajații necalificați să apară care colectează imediat barul și mai târziu lasă clienții să se ridice pentru o muncă necorespunzătoare.

este necesară o precauție specială dacă o companie de artizanat cu salarii de dumping atrage de la 38 de euro sau dacă amprenta lipsește pe site -ul web. Astfel de oferte sunt de obicei dubioase. Weiß menționează un număr de telefon greu de înțelegere sau înregistrări lipsă în directoarele oficiale ca semnale de avertizare suplimentare. Kleine Zeitung a adăugat că acești fraudatori sunt, de asemenea, fericiți să fie activi în alte zone precum serviciile cheie, acoperișul sau curatul de fațetă. Experții vă sfătuiesc să verificați în avans dacă o companie este înscrisă în directorul companiei Camerei de Comerț.

blocaje pentru meșteri

Provocarea de a găsi un meșter realizabil în vacanțele publice este consolidată de supraîncărcarea actuală a companiilor. Doar trei la sută dintre instalatorii din Carinthia oferă servicii de urgență la Crăciun, deoarece multe companii fac o pauză pentru angajații lor. În același timp, companiile se confruntă cu o lipsă majoră de talent tânăr, care este consolidat de pensionarea generației Baby Boomer. Manfred Zechner, director general al diviziei comerciale și meșteșugurilor, subliniază că numărul de ucenic crește, dar nu poate compensa plecările. Cu toate acestea, există evoluții pozitive în Styria: următorul număr de profesori crește în rândul instalatorilor și electricienilor, ceea ce trezește o anumită speranță a atractivității profilului de muncă pentru tineri.