Salar of svig til jul: Hvordan man beskytter dig selv med håndværkere!

Salar of svig til jul: Hvordan man beskytter dig selv med håndværkere!

Kärnten, Österreich - I de festlige dage af jul og nytårsaften kan uventede tekniske sammenbrud som en defekt radiator eller et rørbrud i badeværelset koste rigtige nerver. I henhold til krone.at er beslutningen om at bestille en håndværker ofte forbundet med en reel risiko. Johannes Weiß, administrerende direktør for Guilds -installatører og elektrikere i Styria Chamber of Commerce, opfordrer intenst om tricksters, der prøver at narre intetanende kunder med overkommelige priser og ikke -demonstrabel kvalifikationer. Ofte sker det, at ukvalificerede medarbejdere vises, der straks samler bar og senere lader kunderne stå op for forkert arbejde.

Der kræves særlig forsigtighed, hvis et håndværksfirma med dumpinglønninger tiltrækker 38 euro, eller hvis aftrykket mangler på hjemmesiden. Sådanne tilbud er normalt tvivlsomme. Weiß nævner et hårdt -tilforstået telefonnummer eller mangler poster i officielle mapper som yderligere advarselssignaler. kleine zeitung tilføjede, at disse svindlere også er glade for at være aktive i andre områder såsom nøgleydelser, tag eller facade rengøring. Eksperter råder dig til at tjekke på forhånd, om et firma er indtastet i selskabets bibliotek for handelskammeret.

flaskehalse til håndværkere

Udfordringen med at finde en opnåelig håndværker på helligdage forstærkes af den aktuelle overbelastning af virksomhederne. Kun tre procent af installatørerne i Carinthia tilbyder nødhjælp til jul, da mange virksomheder tager en pause for deres ansatte. På samme tid står virksomheder over for en stor mangel på ungt talent, der styrkes af pensioneringen af ​​Baby Boomer -generationen. Manfred Zechner, administrerende direktør for handel og håndværksafdeling, understreger, at lærlingnumrene stiger, men ikke kan kompensere for afgangene. Der er dog en positiv udvikling i Styria: følgende antal lærere stiger blandt installatører og elektrikere, hvilket vekker et bestemt håb om jobprofilens tiltrækningskraft for unge.