FW Warns: Benya valem pidurdab tööturul vajalikke reforme!

FW Warns: Benya valem pidurdab tööturul vajalikke reforme!

Österreich - Vabadusmajandus (FW) on praktiseerinud teravat kriitikat nn Benya valemi kaitsmisel, mida levitab Austria ametiühingu konföderatsiooni (ÖGB) peaökonomist Helene Schuberth. Benya valem näeb ette palga jäiga ühendamise inflatsiooni ja üldise majandusliku tootlikkusega - mudeli, mida FW peab enam tänapäevaseks. Ta väidab, et see kontseptsioon on takistus kiiresti vajalike tööturupoliitika reformide suhtes.

Reinhard Langthaler rõhutab, et majanduse väljakutseid ei saa lahendada tsentralistlike automatismidega. Ta hoiatab, et sellised jäigad süsteemid võivad Austria majanduslikku tulevikku ohustada. Pidades silmas praegust majandusraamistikku, nõuab FW rohkem isiklikku vastutust ja paindlikkust palga moodustamisel, mis peaks põhinema tulemuslikkusel, tööstusel ja asukohal.

Benya valemi

FW kriitika Benya valemis on põhjalik. Selle eesmärk on põhjustada tasandada efekti ja see ei võta arvesse erinevate tööstuste ja piirkondade konkreetseid vajadusi. See on eriti ekspordile orienteeritud. Liidu lükkab liidu poolt "alamaandunud võistluse" tagasi paindlikud tööpalgad, mida FW peetakse vajalikuks konkurentsivõime jaoks. Langthaler peab Benya valemit kaitsekaitseks vajalike tööturupoliitika arengute ja hirmude eest, et ühendamine inflatsiooniga eirab äritegevust nõrga majanduse ajal.

Seetõttu nõuab FW järkjärgulist lahkumist Benya automaatselt ja nõuab tööturureforme, mis tugevdavad ettevõtteid, hõlbustavad investeeringuid ja edendavad lõpuks tööd.

Tööturureformide taust

Teises kontekstis võib öelda, et tööturu reforme peetakse mitmesuguste töötuse vähendamise reformikontseptsioonide kollektiivseks terminiks. Nendel mõistetel on sageli kaugeleulatuv poliitiline ja majanduslik tähtsus. Peter Hartzi alluvuses "Hartzi komisjon" töötas 2002. aastal välja mitu Saksamaal ettepanekut, mille tulemuseks oli neli Hartzi seadust kiiremast tööhõiveagentuurist kuni töötuse ja sotsiaalse abi ühinemiseni.

Merkeli valitsuse kohaselt jätkati neid reforme, mis viisid 2015. aastal Saksamaal üldise seadusega ettenähtud miinimumpalga kasutusele. See miinimumpalk 8,50 eurot tunnis on eesmärk kaitsta töötajaid palkade eest pesastamise eest ja vähendada töötajate arvu, kes sõltuvad täiskoha töökohtadest. Sellised meetmed mõjutavad ka Austria palgapoliitika ja tööturureformide arutelu.