Prihod u prihodu: Majke zarađuju 3000 eura manje od muškaraca!

Prihod u prihodu: Majke zarađuju 3000 eura manje od muškaraca!

Österreich - Dana 25. travnja 2025. godine, izvješće o prihodu Suda revizora za 2024. godine odnosilo se na ozbiljne nedostatke u ekvivalentnom dohotku u Austriji. Izvještaj pokazuje da žene u prosjeku zarađuju samo 88% muškog prihoda. Alexander Petschnig, član Nacionalnog vijeća stranke za slobodu, naglašava da je to značajan problem koji ne samo da postoji između spolova, već i posebno diskriminira majke.

Petschnig naglašava potrebu da se uzme u obzir stvarnost majki, budući da zarađuju u prosjeku 3000 eura manje od svojih kolega koji nisu Münigal. Taj se jaz djelomično objašnjava ne -profesionalnim obvezama i razlikama u industrijama u kojima žene rade. Iako postoje inicijative za podršku majkama, mnoge od njih su odbijeni u političkoj raspravi ili gurnuti u dugu banku, objašnjava Petschnig.

Nepravedne razlike u plaćama između spola

Rasprava o plaćanju spolova u Austriji iznosila je 18,8%, što je naglasilo odvjetnik za jednako liječenje, prema podacima iz 2021. godine. U usporedbi, prosjek EU je 12,7%. Razlika u prihodu ne u potpunosti se temelji na čimbenicima koji se zapravo mogu objasniti. Značajan dio ostaje neprimjeren i diskriminirajući prema ženama, što povećava izazove s kojima se majke suočavaju. Nepomoćni jaz za plaćanje spolova također odražava strukturne nejednakosti kao što je češći rad žena.

Odvjetnik za jednako liječenje također naglašava da kompanije s više od 150 zaposlenika moraju predstaviti anonimno izvješće o dohotku svake dvije godine, što bi trebalo omogućiti više transparentnijeg uvida u strukture zarade. Izvješća trebaju pružiti osnovu za operativne mjere za borbu protiv diskriminacije plaća.

Zahtjevi za promjenama

Petschnig kritizira da mnoge političke stranke zagovaraju pravdu prihoda, ali ne poduzimaju nikakve konkretne mjere za podršku majkama. To dovodi do daljnjeg povećanja nejednakosti i nedostatka razumijevanja izazova koje se roditelji susreću u profesionalnom životu. Poziva vladine stranke da poduzmu mjere kako bi prepoznale životni učinak roditelja, posebno majke.

Ova rasprava o ravnopravnosti plaća ne određuje se samo u razmaku za plaćanje spolova, već i dodatnim čimbenicima kao što su jaz poslodavca s spolom i jaz u rodnim satima. Ovi različiti aspekti povezanosti zasluga moraju se razmotriti zajedno kako bi se težio sveobuhvatnom rješenju koje se također odnosi na nedostatak kvalificiranih radnika i temu sigurnosti mirovine.

Ukratko, izvješće o dohotku ilustrira postojeće nepravde u plaćanju koje ne samo da nisu samo žene, već i majke. Argumenti Alexandera Petschniga usredotočeni su na hitnu potrebu za političkim mjerama kako bi se riješile te probleme kako bi se stvorilo poštenije društvo.