Kaksinkertainen budjetti 2025-2026: Shokki vammaisille!

Kaksinkertainen budjetti 2025-2026: Shokki vammaisille!

Österreich - Kaksoisbudjetti 2025 ja 2026 on merkittävä vaikutus vammaisiin, kuten Itävallan vammaisneuvosto (ÖBR) toteaa. Suunniteltuihin toimenpiteisiin sisältyy sekä positiivisia että kielteisiä näkökohtia, jotka vaikuttavat erityisesti taloudelliseen helpotukseen ja ammatilliseen osallisuuteen. Erityisen huomionarvoista on hoitokorvauksen suunniteltu arvostus tulevina vuosina, mikä on parannus monille kärsiville ihmisille.

Vammaisten rajoittamaton mahdollisuus ansaita myös hiukan työttömyysetuja. Tämä on tärkeä signaali integroinnille työmarkkinoille. Kuitenkin on myös vakavaa kielteistä kehitystä: Perhelatojen lisääntymisen lisääntymistä ei arvioida vuosina 2026 ja 2027, mikä johtaa pitkään arvon arvon menetykseen.

Negatiiviset muutokset aikuisten suojelulaissa

Lisäksi hallituksen suunnittelee aikuisten suojelulain heikkenemistä. Oikeudellisen aikuisen edustajan uusimisen määräajan tulisi ulottua kolmesta viiteen vuoteen. Lisäksi pakollinen selvitys peruutetaan uusimisprosesseissa. Nämä toimenpiteet voisivat rajoittaa merkittävästi tukea kärsiville henkilöille.

Ammatillisen osallisuuden alueella Öbr odottaa noin 35 miljoonan euron rahoituskuilun Compections Stax -rahastossa vuodelle 2026. Tämä voi vaarantaa noin 11 000 rahoitustapauksen tuen. Korvausrahaston avustus vähenee vähitellen 65 miljoonasta eurosta 15 miljoonaan euroon. Tämä vaikuttaa vammaisten työmarkkinoiden integrointiin.

Näiden leikkausten kielteisten seurausten välttämiseksi Öbr vaatii aktiivista sisällyttämistä keskusteluun vaihtoehtoisista rahoitusmalleista ja leikkausten suunnittelusta. Pilottihankkeet henkilökohtaisen avun yhdenmukaistamiseksi ja osallistavalle työlle on tehtävä ilman uusia taloudellisia resursseja vuosina 2025 ja 2026, mikä estää uusien aloitteiden kehittämistä. Öbr: n varatoimitusjohtaja Klaus Widl korostaa turvallisen rahoituksen kiireellisyyttä keskusalueiden, kuten henkilökohtaisen avun, kiireellisyyttä.

sisällyttäminen työpaikalle

Budjettialueen kehityksen rinnalla Saksassa on samanlaisia ​​haasteita. Työllisyysviraston mukaan siellä asuu noin 10,4 miljoonaa vammaista henkilöä, joista vain noin puolet työskentelee tai on suorittanut koulutuksen. Vammaisten työttömyysaste on lähes 11 prosenttia, kun taas vammaisilla ihmisillä se on vain 5,7 prosenttia.

Vaikka työnantajat ovat laillisesti velvollisia palkkaamaan vammaisia ​​tai maksamaan korvausveron, monet epäröivät ottaa tämä vastuu. Ennakkoluulot ja epävarmuustekijät edustavat edelleen asenteen esteitä. Kuntoutuskonsultti Marion Winger korostaa koulutuksen ja avoimuuden merkitystä työnantajan puolella.

Menestyneet esimerkit, kuten Dariean Bahr, josta tuli pyörätuolin yhdistys selkäytimen infarktin takia, osoittavat, että on mahdollista integroida vammaiset ihmiset Arbeidsmarktiin. Työllisyysviraston ja sen työnantajan tuella Bahr pystyi löytämään työystävällisen työn toimistosta kuntoutustoimenpiteen jälkeen. Prosessi suunnittelusta työhön kesti vain seitsemän kuukautta, ja integraatiotoimenpiteet rahoitettiin suurelta osin.

Työnantajien tukea vammaisten työllistymisessä helpottaa työllisyysviraston työnantajapalvelua. Tämä ei vain auta vaikuttavia, vaan myös yrityksiä, jotka voivat hyötyä monimuotoisesta tiimistä.