VW -kris i Tyskland: 30 000 jobb Wobble, aktieägarnas förmåner

VW -kris i Tyskland: 30 000 jobb Wobble, aktieägarnas förmåner

Den tyska biltillverkaren VW är i en allvarlig kris. De dåliga kvartalssiffrorna och den svåra kinesiska verksamheten har lett till 64 procent i vinstfördelningar. VW: s högsta ledning har därför utfärdat besparingar på 4 miljarder euro som destination. Detta innebär att det finns upp till 30 000 jobb på Volkswagen på randen och företagets arbetskraft bör göra utan 10 procent av sin lön. Samtidigt planerar gruppen att betala 4,5 miljarder euro i utdelning till sina aktieägare under andra kvartalet 2024.

Det är särskilt explosivt att medan VW: s anställda och arbeten påverkas av krisen, övervägs aktieägare generöst. Bonusar för långa anställda och jobbgarantierna är på randen, medan utdelningen förblir orörd. Den högsta ledningen, ledd av VD Oliver Blume, fortsätter att tjäna påkostade löner, med blomma som får 9,7 miljoner euro per år ensam 200 gånger lönen för en monteringslinje.

Besluten från VW -ledningen har inte bara en direkt inverkan på arbetskraften, utan leder också till en dominoeffekt inom bilindustrin. Leverantörer, till exempel billeverantören Schaeffler i Berndorf, kan också ta bort jobb i framtiden. Konsekvenserna av krisen vid VW kan därför ha långtgående effekter, inte bara för de anställda, utan också för hela branschen.

Denna utveckling visar att ett företags ekonomiska beslut kan få direkta och indirekta konsekvenser för många människor. Det återstår att se hur situationen kommer att utvecklas vid VW och hur arbetskraften och leverantörerna kommer att reagera på det.

Källa: Kontrast.at