Psihologija poklicev: pogled na osebnosti in ustvarjalnost

Psihologija poklicev: pogled na osebnosti in ustvarjalnost

V trenutnem poročilu, objavljenem v priznanem časopisu Applied Psychology, se preuči odnos med osebnostjo in delom. Raziskovalci so preučili osebnostne profile več kot 68.000 ljudi iz različnih poklicnih skupin. Uporabljen je bil priljubljen model "Big 5", ki vključuje pet glavnih dimenzij osebnosti: nevrotizma, dodatne različice, odprtosti, vesti in strpnosti.

Še posebej zanimiv rezultat je bil, da igralci, pevci in poklici na področju oglaševanja ponavadi najvišje vrednosti v smislu dodatne različice. Z drugimi besedami, pogosto so družabne in odprte. To znanje ni presenetljivo, če menite, da je visoka stopnja dodatne različice v teh poklicih prednost.

razlike v vesti

Druga pomembna dimenzija je vest, ki je najvišja pri ladijskih tehniki, zobnih pomočnikih, terapevtih in gradbenih upravljavcih. V teh poklicih je potrebna skrb, kar je razumljivo - želite, da inženir vse natančno preveri, preden ladja odpluje.

Po drugi strani so bila tudi presenečenja: vizualni umetniki so s to značilnostjo slabo nastopili, prav tako tudi elektrotehnični inženirji in grafični oblikovalci. Zdi se, da je v ustvarjalnih poklicih manj pomembno za vest, ki lahko daje prednost ustvarjalnim procesom, vendar jih je treba upoštevati v primeru nekaterih tehničnih vidikov.

Še en vidni rezultat študije se nanaša na toleranco. Tu so dosegli visoke vrednosti inženirji elektronike, spletni in multimedijski razvijalci in psihologi. To kaže, da imajo ti delovni profili določeno timsko delo in pripravljenost sodelovati z njimi.

Nasprotno pa

"niso bili določeni prodajni uslužbenci", samozaposleni pa so bili najnižji strelci v tej kategoriji. Morda je to znak izzivov, s katerimi se soočate s poklicnim življenjem.

Odprtost za nove ideje je bila najvišja pri vizualnih umetnikih, učitejih jezikov, avtorjev in psihologov. To kaže tudi dejstvo, da te poklicne skupine pogosto zasledujejo ustvarjalne pristope. Na drugi strani so upravljavci žerjava dosegli najnižje vrednosti v tej dimenziji, kar odraža določeno potrebo po varnosti pri njihovem delu.

povzeta, študija prikazuje jasne vzorce v osebnih profilih različnih poklicev. Predlaga, da nekatere značilnosti optimalno ustrezajo posebnim strokovnim zahtevam. To learn more about the study and its results, we recommend a look o publikaciji na www.brisbantimes.com.au .

Kommentare (0)