Vajab vajalik ehitustööstus: 1000 töökoha kaugusel, kuid kõik otsivad meeleheitlikult!
Vajab vajalik ehitustööstus: 1000 töökoha kaugusel, kuid kõik otsivad meeleheitlikult!
Prantsusmaal asuv ehitussektor seisab silmitsi märkimisväärsete väljakutsetega, mille kujundab segu langevast nõudlusest ja kvalifitseeritud spetsialistide puudumisest. Charente-Maritime'is on olukord eriti murettekitav: ühe aasta jooksul on töötajate arv langenud 7,5 %. Ajavahemikul 2023 kuni juuni 2024 lammutati umbes 1000 töökohta - areng ei ole eraldatud, kuna üleriigiliselt ennustatakse 2024. aasta ehitussektoris 50 000 töökohta. Need raskused on tihedalt seotud ehitustööstuses üldise kriisiolukorraga, sealhulgas kinnisvara arendajate uute korterite aeglase müügiga.
Sõltumata tööhõivenäitajate langusest, on tööstusel endiselt raskusi sobivate töötajate leidmisega. Statistika näitab, et 40 % -l Charente-Maritime'i ehitusettevõtetest on raskusi töötajate värbamisega-trendide trend, mis kajastub ka riiklikul tasandil. Vaatamata ettevõtete vajadusele ja pingutustele võita uusi talente, on spetsialistide värbamine endiselt oluline väljakutse.
atraktiivsed töötingimused ja tehnoloogia areng
Ehkki tööstus seisis silmitsi eelarvamustega seoses töötingimuste ja töötasuga, pakub ehitussektor täna konkurentsivõimelisi palku. Charente-Maritime'is asuva fédération Française du Bâtiment et des Travauxi avalikkuse president Philippe Borne näitab, et ehitustööde palku peetakse keskmisest kõrgemaks võrreldes teiste tööstusharudega. Lisaks saavad töötajad sama makse, sõltumata soost.
värbamise raskusi saab seletada ka paljude töötajate eelistamisega ajutise tööhõive ja kõrgema tasulise ajutise tegevusega, mis pakuks ettevõtetele täiendavaid väljakutseid. Need peavad sageli koolitama ja integreerima uusi töötajaid, mis on kallis. Borne selgitab, et sissejuhatavad ja koolituskulud on ettevõtete jaoks oluline rahaline koormus.
Uuendused ehitussektoris, näiteks füüsiliselt kurnavate ülesannete mehhaniseerimine ja eksoskelettide kasutamine, aitavad parandada töötingimusi ja vähendada töötajate füüsilist stressi. Selliste tehnoloogiate eesmärk on minimeerida terviseprobleeme nagu tööstuses sageli esinevad lihas kaebused.
Spetsialistide puudumise vastu võitlemiseks korraldab tööstus erinevaid algatusi. „Ehitusnädala” raames toimuvad île d’Oléronil asuva põgenemislöögi töökoha üritused. Need üritused meelitavad huvitatud osapooltele ja võita tööstusele uusi andeid. Lisaks on kavas ehitusplatsidele visiidid viia koolilapsed lähemale ehitusasutuste elukutsetele ja äratada nende huvi.
Neid olulisi väljakutseid silmas pidades on veel näha, kuidas tööstus saab oma värbamisprobleeme lähiaastatel lahendada, eriti ajal, mil ehitustööde nõudlus kõigub. Vaatamata kõigile jõupingutustele võib sektor kannatada kvalifitseeritud töötajate puuduse ja korralduse vähenemise all, mis omakorda võib ohustada piirkonnas ja mujalgi ehituse tulevikku.Lisateavet ehitustööstuse arengute ja tööstuse väljakutsete kohta, leiate artikli aadressil www.radiofrance.fr konsulteeritud.
Kommentare (0)