Goda kārta zāles ēkā: IG Metall gadsimtiem ilgi svin uzticīgus biedrus!
Goda kārta zāles ēkā: IG Metall gadsimtiem ilgi svin uzticīgus biedrus!
IG Metall Homburg-Saarpfalz šogad ir organizējis īpašus svētkus, lai pateiktos ilggadējiem biedriem par viņu lojalitāti un centību. Šis notikums ir ne tikai atzinības pazīme, bet arī svarīga tradīcija, kas tiek uzskatīta daudzās vietās. Svētku dekorētās zāles ēkā Homburgā jubilejas pulcējās, lai svinētu savus apbalvojumus.
Savienības sekretārs Viktors Koslovs vadīja ar programmu un īpaši uzsvēra, ka daudzi no pagodinātajiem cilvēkiem joprojām ir uzticīgi IG Metall pat pēc aktīvās nodarbinātības. Tas parāda spēcīgu kopības sajūtu un saikni starp biedriem ar viņu arodbiedrību. Koslovs pieminēja arī vecāka gadagājuma cilvēku darba grupu, kurā vecāki dalībnieki turpina aktīvi dot savu ieguldījumu.
Jubileja un viņu sasniegumi
Kopumā 261 loceklis tika pagodināts 25 gadus, 283 40 gadus, 211 50 gadus, 52 uz 60 gadiem, 14 70 gadu laikā un pat 75 gadu dalības gados. Šie iespaidīgie skaitļi atspoguļo dalībnieku ilgstošo lojalitāti un parāda, cik daudz cilvēku gadu desmitiem ir atbalstījuši IG Metall vērtības un mērķus.
IG Metall piešķir lielu nozīmi šīs lojalitātes atpazīšanai, jo tas veido pamatu spēcīgai un vienādai organizācijai. Katru gadu dalībnieku nopelni tiek atzīti šādos svētku pasākumos, kuriem ir ne tikai svarīga sociālā sastāvdaļa, bet arī iedvesmo jaunos biedrus iesaistīties arī Savienībā.
Goda bija ne tikai pārskatīšanas brīdis, bet arī stimuls nākotnei. IG Metall Saarpfalz mudina savus biedrus turpināt aktīvi piedalīties darba apstākļu un citu attiecīgu tēmu izstrādē. Ņemot vērā izmaiņas un izaicinājumus, ar kuriem saskaras darba pasaule, katra cilvēka apņemšanās joprojām ir liela nozīme.
Daudziem pagodinātajiem šī diena bija iespēja satikt vecos paziņas un atsvaidzināt atmiņas par pēdējiem dažiem gadiem IG Metall. Šādas pulcēšanās stiprina tīklu Savienībā un veicina pieredzes un informācijas apmaiņu.
Vairāk par šīs godātās tradīcijas fonu var ieinteresēt visaptverošais ziņojums
Kommentare (0)