杜塞尔多夫的海关控件：在Wuppertal中发现的最低工资！

杜塞尔多夫的海关控件：在Wuppertal中发现的最低工资！

Wuppertal, Deutschland - Düsseldorf - 2024年10月17日，杜塞尔多夫的主要海关办公室进行了全面控制，以打击未宣布的工作。在这一承诺中，有79名金融控制的海关官员（FKS）活跃，主要集中于遵守最低工资。这些考试是全国性大型运动的一部分，该运动还包括欧洲劳工管理局ELA，以创建一个统一的框架，以控制不同国家的工作条件。

对照不仅在杜塞尔多夫举行，而且在Wuppertal的第二个FKS位置举行，在该位置，ELA的纪念活动直接参与了考试。在该地区，总共采访了来自52家不同公司的176人，这表明了这些措施的强度和范围。

违法行为

海关官员能够揭示几项违反适用的劳动法的行为。以下可疑案件详细介绍：

• 17例怀疑不符合最低工资的情况，其中12例在Wuppertal中。
• 7个案例怀疑初步贡献（Wuppertal中的3个）。
• 4个关于怀疑外国工人非法雇用的案件，其中2例在Wuppertal中发现。
• 3个滥用绩效的案例（一个在Wuppertal中）。
• 在18个案件中，人们怀疑有关于社会保障的报告，所有这些案件均发生在Wuppertal中。

这些发现表明，迫切需要对杜塞尔多夫主要海关的分析和考试来保护员工权利并确保公平的工作条件。 ELA在这些控制中的作用强调了跨境方法在违反劳动法的情况下的重要性。

这些考试的影响可能会远远遥不可及，因为它们不仅给公司遵守法律的压力，还可以帮助提高对员工权利的认识。有关情况的详细观点，可以在报告中找到“ noopollow noopener noreferer”>