VW in de crisis: werknemers moeten salarisverlagingen verwachten!

VW in de crisis: werknemers moeten salarisverlagingen verwachten!

Wolfsburg, Deutschland - Stormachtige tijden bij Volkswagen! De autogigant bevindt zich in een diepe crisis en zet het zeil op de bezuinigingscursus. De werknemers voelen de effecten van deze dramatische wending: arbeidszekerheid? Verleden! Loonbesparingen? Plots een hot topic! De Duitse werken staan op de rand en de VW -bord van Gunnar Kilian heeft aangespoord het personeelsbestand voor "bezuinigingen".

Meestal kijken de VW -medewerkers uit naar de collectieve onderhandelingen met de IG Metall, die vaak meer geld in de zakken van de werknemers spoelen. Maar alles is dit jaar anders! De groep vecht om te overleven en heeft slechts één doel: sparen, sparen, sparen! Parallel aan de collectieve onderhandeling, zijn interne discussies aan de gang tussen het groepsbeheer en de Council Council, die zou kunnen beslissen over de toekomst van Volkswagen. "Met de deelname worden we geconfronteerd met een historische cursus voor Volkswagen", zegt een interne boodschap die beschikbaar is voor de "Wolfsburger Allgemeine Zeitung".

"Er is teveel op het spel"

Om de toekomst van het bedrijf te beveiligen, is de "bereidheid om bezuinigingen te accepteren" essentieel. Wat betekent dat specifiek? Een mogelijke salarisverlaging met tien procent is in de kamer! Arne Meiswinkel, een toonaangevend hoofd in het bedrijf, legt uit dat dit nodig is om een "concurrerend niveau" te krijgen. Personeelskosten bij VW zijn veel hoger dan die van de metaal- en elektrische industrie. Maar dat is niet alles: de afschaffing van contante premies en een verminderd aantal stagiairs en dubbele studenten staan ook op de lijst met maatregelen.

Gunnar Kilian, het hoofd van de HR in zijn brief, benadrukt de urgentie van de maatregelen: "We mogen geen tijd verliezen, te veel staat op het spel." De klok tikt en de toekomst van Volkswagen hangt aan de zijden draad!