خيبة الأمل في خدمات الطوارئ: يبحث المحارب القديم في Hemmoor عن مسار جديد

خيبة الأمل في خدمات الطوارئ: يبحث المحارب القديم في Hemmoor عن مسار جديد

Hemmoor, Deutschland - في Hemmoor ، فإن المسعف ذي الخبرة في حالات الطوارئ هو وداع: ستيفان كوخ ، الذي كان يعمل في خدمات الطوارئ منذ عام 1987 ، يعبر عن خيبة أمله من التغيير الهيكلي المفاجئ في منظمة الطوارئ في مقاطعة كوكسهافن. قرر اللاعب البالغ من العمر 58 عامًا ، والذي شغل وظيفته الرئيسية منذ عام 2000 ، عدم التحول إلى المنطقة. سبب عدم رضاه هو الظروف المفترضة التي تم تحسينها ، والتي تمثل في نظر السياسة ، في رأيه ، تخفيض قيمة الخدمات السابقة في خدمات الطوارئ. يقول كوخ ويطالب بمزيد من التقدير للعمل الذي يتم إدارته على مدار الساعة: "هذا مكسور على الركبة".

التغييرات والشكوك في خدمات الطوارئ

ستيفان كوخ ليس فقط في اليأس. يتم الخلط بين العديد من موظفي خدمات الطوارئ بشأن المتطلبات غير الواضحة وعدم وجود قائمة واجب للعمليات القادمة. لا سيما في ليلة رأس السنة ، هناك عدم يقين بشأن كيفية عمل التسليم بين الطبقات. قرر Koch اتخاذ هذه الخطوة لأنه ، على عكس الآخرين ، فإن الاحتمالات المالية لها وظيفة جديدة. يسأل السؤال المركزي: "كيف ينبغي تحقيق احتراف أعلى إذا كان نفس الموظفين يعملون في نفس المناطق؟"

يتمركز خدمات الطوارئ في المنطقة في ثلاثة مواقع في Otterndorf و Cadenberge و Hemmoor مع ما مجموعه ست مركبات ومركبات طبية الطوارئ المجهزة خصيصًا. وفقًا لـ DRK Cuxhaven-Hadeln ، توفر خدمات الطوارئ مساعدة الطوارئ على مدار الساعة وتنفيذ برامج تدريبية بانتظام لتأمين الجودة في الخدمة. مكنت محطات التدريب المتدربين من الحصول على خبرة عملية ، وهو أمر بالغ الأهمية للتشغيل السلس في طب الطوارئ. ومع ذلك ، فإن التحديات الحالية تثير أسئلة حول ما إذا كان يمكن تنفيذ المهام بكفاءة وأمان على الرغم من التدريب والخفض في استقلال الموظفين ، لأن القوى الطويلة مثل Koch قد تراجعت بالفعل.

تحديات للموظفين. لمزيد من المعلومات حول التدريب في خدمات الطوارئ ، نشير إلى عرض drk cuxhaven-hadeln ، والتي تبرز القدرة والعملية على السلام.