Франция се защитава: печат на САЩ върху компании не е приемлив!

Франция се защитава: печат на САЩ върху компании не е приемлив!

Paris, Frankreich - Френското министерство на търговията подчерта в настоящото изявление, че Франция и Европа са решени да защитават своите компании, потребители и основни ценности. Това изявление е последвано от спорен напредък на съобщението на САЩ в Париж, което моли френските мащабни компании да наемат своите програми за борба с дискриминацията. Американското влияние е критикувано от френските държавни служители: от вътрешната страна като „неприемливо“, защото представлява пряка намеса по въпросите на френските компании. Служител от френския финансов министър Ерик Ломбард обяви, че ще говори по този въпрос. В писмото за съобщение на САЩ компаниите се отказват, за да попълнят и върнат формуляр в рамките на пет дни. В случай на неудобство, компаниите трябва да обяснят подробно своите причини. Засегнатите компании идват от различни области, включително отбрана и инфраструктура. Особено забележително е, че френската телекомуникационна група Orange, която няма бизнес в САЩ, също е написана. За разлика от тях, компании като Armament Company Thales и доставчикът на енергия не са получили обща енергия, която работи в Съединените щати. The Frankfurter Allgemeine Zeitung also reports that US President Donald Trump has signed a decree in January Diversity programs in Министерствата и федералните власти премахват.

Прозрение за правната информация

Посоченият указ 14173 носи заглавието „прекратяване на незаконната дискриминация и възстановяване на възможностите, свързани с изпълнението“ и не само се прилага за американските компании, но и за всички доставчици и доставчици на услуги на правителството на САЩ, независимо от тяхната националност или местоположение. Целта е да се попречи на частните компании да наемат роднини на маргинализирани групи и да намалят разнообразието, равенството и приобщаването (DEI). Това вече накара американските компании като Walmart и Coca-Cola да адаптират своята антидискриминационна политика. Европейските корпорации като Roche, Novartis и UBS също са оттеглили собствените си цели, особено за женските квоти.

Политическият спор относно многообразието и анти -дискриминацията не е нов в ЕС и особено във Франция. Подходът на многообразието има за цел да насърчи културата на признаване и оценка на социалното разнообразие. В Германия и други европейски страни разнообразието често се разглежда като ресурс, а не само като въпрос на равенство. Промяната от политиките за равенство към подход за разнообразие също е очевидна в борбата с множествената дискриминация и начинанието да се даде възможност за включване на всички индивиди. heinrich-böll-foundation Емитира, че този подход също създава социално-böll-foundation.