Violenza sul posto di lavoro: la conferenza richiede coraggio e soluzioni civili!

Violenza sul posto di lavoro: la conferenza richiede coraggio e soluzioni civili!

Johann-Böhm-Platz 1, 1020 Wien, Österreich - L'aumento del lavoro sul posto di lavoro, negli spazi pubblici e nella vita di tutti i giorni è un problema urgente che sarà discusso intensamente nella prossima settimana alla "recitazione anziché pistole". L'evento si svolgerà mercoledì 26 marzo 2025, dalle 9:30 alle 16:00 Nel catamarano Ögb-Haus a Vienna. Gli organizzatori sono l'AK Vienna, Göd, GPA, ÖGB, Vida e l'anello di Weissse che vogliono creare una piattaforma per parlare di prevenzione, protezione delle vittime e come affrontare la violenza. Rappresentante dei media: all'interno sono invitati a partecipare, è richiesta la registrazione su press@vida.at .

La conferenza è aperta da un pannello di apertura con altoparlanti di classe superiore: all'interno, tra cui Renate Anderl, Christa Hörmann e Olivia Janisch. Il Dr. Holger Pressel di AOK Berlin manterrà un keynote che si occupa delle attuali sfide nel campo della prevenzione della violenza. Altri elementi del programma sono pannelli per la prevenzione della violenza, la sicurezza dei trasporti pubblici e il coraggio civile, nonché numerosi seminari con un esperto: all'interno delle aree di assistenza sanitaria, istruzione e sicurezza.

responsabilità e prevenzione

Tutte le persone hanno il diritto a un lavoro sicuro e la violenza sul posto di lavoro è in gran parte evitabile. La responsabilità per la creazione di condizioni di lavoro non violente e sicure risiede ai datori di lavoro. Ciò richiede una valutazione approfondita delle condizioni di lavoro per identificare potenziali pericoli e derivare misure preventive. Un approccio olistico che tiene conto di vari fattori è cruciale per prevenire la violenza. Devono essere osservati requisiti legali come le disposizioni sulla prevenzione degli incidenti, come bgw

Strutture e sensibilizzazione necessarie

Una gestione aperta della violenza, la densificazione dell'aggressività e le chiare raccomandazioni per l'azione sono necessarie per creare lavori più sicuri. Le aziende dovrebbero determinare gli standard interni per le situazioni di crisi che aiutano i dipendenti a ridurre le incertezze e le paure. Ciò include anche la creazione di piani di emergenza, che forniscono chiare istruzioni per l'azione in caso di casi. Le aziende hanno anche la possibilità di ricevere supporto finanziario per la qualifica dei formatori di decalation al fine di promuovere la conoscenza della prevenzione della violenza all'interno dell'azienda.

La "legge sulla conferenza sulla prevenzione della violenza invece delle pistole" diventa un passo importante verso una società più sicura. Scambiando la conoscenza e le migliori pratiche, tutti i soggetti coinvolti possono aiutare a creare condizioni del quadro non violente e sicure sia sul posto di lavoro che nella vita di tutti i giorni.