تحذر الدراسة: تتبع الموظفين يهدد الخصوصية في المكتب!

تحذر الدراسة: تتبع الموظفين يهدد الخصوصية في المكتب!

Wien, Österreich - في عالم العمل الرقمي اليوم ، تستخدم الشركات بشكل متزايد تقنيات التتبع الحديثة لمراقبة وجود وإنتاجية موظفيها. ومع ذلك ، فإن دراسة حالية من فيينا تحذر من أن هذا التطور يمكن أن يقبل أبعاد خطيرة. وفقًا للدراسة ، "تتبع الموقع الداخلي والحركة وشغل المكتب في مكان العمل" ، والذي تم إنشاؤه بواسطة مختبرات منظمة غير ربحية ، فإن أصحاب العمل لديهم اهتمام متزايد بجمع البيانات حول حركات وسلوك موظفيهم. غالبًا ما يتم تسجيل هذه المعلومات بواسطة أجهزة الاستشعار وتكنولوجيا الشبكة اللاسلكية في مباني المكاتب ، مما يثير مخاوف كبيرة بشأن حماية البيانات ، نظرًا لأن إمكانات سوء المعاملة لهذه البيانات هائلة ، كما هو krone.at تم الإبلاغ عنها.

العلاقات المثيرة للقلق

الدراسة هي جزء من مشروع "المراقبة والتحكم الرقمي في العمل" ، الذي تموله غرفة العمل وتم تنظيمه بالتعاون مع الخوارزميات وخبير أوكسفورد جيريمياس براسل وغيرها. يتم فحص كيفية تعامل الشركات مع البيانات الشخصية في أوروبا والمخاطر المرتبطة بها. نتائج التحقيق مثيرة للقلق وطرح أسئلة حول الحدود الأخلاقية لاكتساب البيانات.

بالإضافة إلى ذلك ، يوضح الاتحاد الأوروبي أن حماية البيانات هي الحق الأساسي الذي يتم تأمينه من خلال القواعد الصارمة من قبل لائحة حماية البيانات العامة (GDPR). تتطلب هذه اللوائح من الشركات معالجة البيانات بشكل عادل وشفافي ، بينما يجب أن تتيح قوانين البيانات المفتوحة في الوقت نفسه معلومات لإعادة الاستخدام. إذا كانت سجلات البيانات تحتوي على معلومات شخصية ، فمن الصعب بشكل متزايد التوفيق بين متطلبات الناتج المحلي الإجمالي مع إمكانية الوصول إلى البيانات المفتوحة ، مثل data.europa.eu . لذلك ، يتم استخدامه غالبًا لإخفاء الكشف عن هويته أو استبعاد البيانات الشخصية من أجل تلبية المتطلبات القانونية ، مما يجعل الحاجة إلى تحديد دقيق للبيانات الشخصية كتحدي.