Bonus de stagiu 2025: meșteșugurile deschide uși pentru studenții thuringieni!

The Thuringian Craft Day planifică o nouă ediție a bonusului de stagiu pentru studenți pentru 2025. Directorul general Thomas Malcherek își exprimă speranța că acesta poate fi continuat, în ciuda asigurătorilor de sănătate strânși din bugetul de stat. În 2024, un total de 105.000 de euro au ieșit de la Trezoreria de Stat pentru prima de stagiu, care le -a oferit studenților o remunerație de 120 de euro pe săptămână pentru stagii în timpul sărbătorilor de vară sau toamnă.

Scopul stagiului este de a crea o legătură între tineri și întreprinderile meșteșugărești și de a oferi sprijin în orientarea în carieră. Efortul birocratic este scăzut pentru companii. O surpriză pentru industrie a fost proporția ridicată a absolvenților de liceu care au solicitat prima: 37% din aplicații au venit de la studenți de la licee și licee profesionale. Un total de aproape 500 de studenți au folosit ofertele de stagiu de la companii din cele trei camere de meșteșuguri din Thuringia. Profesiile populare care au fost căutate de stagiari sunt tehnicieni, tâmplari și mecanici de plante în tehnologie sanitară, încălzire și aer condiționat.

curentul a stat în meseria thuringiană

cu aproximativ 28.000 de afaceri meșteșugărești și aproape 8.000 de tineri care sunt în prezent instruiți într -o profesie de meșteșuguri în Turingia, meșteșugul arată o dezvoltare pozitivă. În 2024, aproximativ 3.000 de tineri își încheie contractul de instruire. Meșteșugul a câștigat imagine în ultimii ani, iar prognoza prevede creșterea cursanților în următorii ani, cum ar fi „https://www.n-tv.de/regionales/thueringen/praktikumspraemie-werk-moechte- New-2025-article25479046.html” Class = "Source_1"> N-TV.De .

Într -un alt context, Legea privind protecția muncii pentru tineret (JARBSCHG) reglementează angajarea copiilor și adolescenților sub vârsta de 18 ani. Există trei motive pentru angajarea tinerilor: un stagiu școlar, un stagiu voluntar în timpul sărbătorilor sau un loc de muncă de vacanță pentru câștigul de bani. Conform § 22 Jarbschg, tinerii pot efectua doar activități ușoare care corespund vârstei lor și nu conțin riscuri pentru sănătate. Angajatorii sunt obligați să clarifice tinerii cu privire la riscul de accidente. În timp ce copiii cu vârsta sub 15 ani sunt interzise, ​​tinerii cu vârsta de 15 ani și peste pot lucra până la 8 ore pe zi și 40 de ore pe săptămână. Pentru mai mult de 6 ore de timp de lucru, sunt necesare pauze de odihnă de cel puțin 60 de minute, cum ar fi a raportat hwk-suededen.de .