نصيحة التمريض والمساعدات العليا: ساعات استشارة مجانية في بيرمونت السيئة!

نصيحة التمريض والمساعدات العليا: ساعات استشارة مجانية في بيرمونت السيئة!

Bad Pyrmont, Deutschland - في سيئ بيرمونت ، سيتم توسيع دعم كبار السن وأولئك الذين يحتاجون إلى الرعاية. يقدم المركز الأول والرعاية في منطقة هاميلن بيرمونت ساعات استشارة شهرية يتم فيها إطلاع المواطنين على نطاق واسع على فوائد التأمين على الرعاية الطويلة الأجل. يوضح ميلاني شنايدر ، المتوفرة في قاعة المدينة يوم الاثنين ، 6 يناير ، من الساعة 11:00 صباحًا إلى الساعة 12:30 مساءً: "ننصح بالحلول الفردية لأفضل إمداد ممكن". النصيحة محايدة ويمكن أيضًا استخدامها عن طريق الهاتف. بالإضافة إلى ذلك ، في 20 كانون الثاني (يناير) ، تتوفر سوزانا بريشيلت لجميع الأسئلة حول الشيخوخة ، وأيضًا في قاعة المدينة من الساعة 9:00 صباحًا إلى 10:30 صباحًا ، مثل الترويج للتجربة المهنية في الشركات في الوقت نفسه ، يتم إلقاء ضوء جديد إلى موظفين أكبر سناً في عالم العمل. وفقًا لـ Una Röhr-Sendlmeier ، الخبير في علم النفس التنموي ، من الأهمية بمكان استخدام تجربة أكثر من 50 عامًا في الشركة. ويؤكد ذلك: "يجب أن يكون الاستعداد للتعلم وليس العمر هو شرط التوظيف". يظهر تدريب LIA متعدد الوسائط الخاص بك ، والذي يتجه نحو اللياقة الإدراكية ، وإدارة الإجهاد والمهارات ، نتائج واعدة. في دراسة مع أكثر من 1000 مشارك ، تحسنت المهارات المعرفية لجيل 50Plus بشكل كبير ، مما يؤكد أنه حتى المتخصصين ذوي الخبرة يمكن أن يمثلوا موارد قيمة للشركات ، مثل inqa.de .

تبين أن التدريب الشامل فعال للغاية ، على الرغم من أنه لا يزال من الممكن قياس الآثار الإيجابية بعد ستة أشهر من اكتمال الدراسة. يتعين على الشركات الآن دمج هذه الموارد القيمة في استراتيجيات الموظفين من أجل مواجهة التنمية الديموغرافية ونقص العمال المهرة. يجب على أرباب العمل تقديم فرص تنمية تمنح العمال الأكبر سناً الفرصة لتعميق مهاراتهم وتشكيل حياتهم المهنية بنشاط. هذا لا يحافظ فقط على القوى العاملة ، ولكن أيضًا المعرفة المحتملة التي تتناسب معهم.