Ápolási szakmák: Végül elismerik a nehéz munkát - az ápolás győzelme!

Ápolási szakmák: Végül elismerik a nehéz munkát - az ápolás győzelme!

Österreich - Ingrid Korosec, az Osztrák Idősek Szövetségének elnöke ma üdvözölte a szövetségi kormányt, hogy nyár előtt bevonja az ápolói szakmákat. A Ots szerint a fizikai és mentális igények jelentős felszámolásának. Korosec a döntést olyan elismerésnek és tiszteletnek írja le, amely mind az ápolószemélyzet számára előnyös, és pozitív jelzést küld a társadalomnak.

A szövetségi kormány tehát elismeri az ápolószemélyzet fontos szolgáltatásait, és megmutatja a munkakörülmények javításának törekvését. A jövőben az ápolónők 60 éves koruktól kezdve visszavonulhatnak, ami növeli az ápolói szakma vonzerejét. Ez különösen releváns, mivel az ápolónők szükséglete jelentősen növekszik a demográfiai változások miatt.

kihívások az ápolói szakmaban

A képzett munkavállalók hiánya évek óta jól ismert probléma, amelyet tovább erősít a demográfiai fejlődés, például a egészségügyminisztérium "> . Az ápolói szakmákat gyakran nem tekintik vonzónak, és sok iskolai távozó ritkán dönt arról, hogy ezt a szakmát vállalja. Ezenkívül a képzett ápolók gyakran alternatívákat keresnek, ami nagy ingadozást eredményez.

Az ápolói szakmák vonzerejének növelése érdekében számos intézkedést terveznek az összehangolt ápolási (CAP) kampány részeként. Ezek magukban foglalják a mutatók azonosítását és végrehajtását a jobb munkakörülményekhez. A cél a szakma elhagyásának okainak elemzése és megfelelő stratégiák kidolgozása annak érdekében, hogy több embert inspiráljon az ápolói karrierre.

sürgős cselekvési igény

A helyzet irányul: Az egészségügyi és ápolási szakértői tanács azt jelzi, hogy az egészségügyi rendszer szűk keresztmetszete nagyrészt házi készítésű. Ez különösen aggasztó, mert az egészségügyi rendszer a képzett munkavállalók versenyén más gazdasági ágazatokkal jár. Még egyre több orvos és ápoló esetén a gondozási helyzet továbbra is feszült, mivel a zdf

Christine Vogler, a Német Ápolási Tanácsból, gyors és alapvető reformokat kér a munkakörülmények jelentős javítása érdekében. Számos egészségügyi szakember dolgozik részben, ami növeli a munkavállalók iránti igényt. Annak ellenére, hogy az orvosi képzések iránti nagy érdeklődésre számot tartanak, az ápolónők képzési kapacitásait nem használják teljes mértékben.