Le pouvoir des femmes dans l'informatique: stratégies de réussite à la BRZ Femcareer Day!

Le pouvoir des femmes dans l'informatique: stratégies de réussite à la BRZ Femcareer Day!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Le 27 février 2025, la Journée des Femcareer très attendue de la BRZ a eu lieu, qui a offert aux femmes de l'industrie informatique une plate-forme pour partager leur succès et transmettre l'inspiration. Le but de l'événement était de mettre des modèles courageux au premier plan et de donner aux participants un aperçu des diverses opportunités de carrière dans le secteur informatique. Selon Barbara Keck, consultante principale de l'IA de la BRZ, il est important que les femmes croient en leurs compétences et ne peuvent pas être empêchées de l'idée stéréotypée qu'il s'agit d'une «profession pour hommes». De nombreuses femmes apportent des perspectives précieuses et des approches de résolution de problèmes à cette industrie, qui sont d'une grande importance pour chaque équipe.

Conférences et idées

Le jour de la Femcareer, des employés de BRZ comme Ann Kathrin Blanke, qui travaille en tant que gestionnaire de sap-solution, a donné un aperçu de ses cheminements de carrière et a encouragé d'autres femmes à s'y impliquer activement. Blanke a souligné que les bonnes équipes ont besoin de diversité et que la volonté est cruciale pour participer à l'industrie. Elisabeth Triebert, chef de l'équipe d'acquisition et de développement de talents dans la BRZ, a expliqué que les projets dans les domaines de l'intelligence artificielle, de la science des données et des conseils SAP montrent comment les femmes réussissent dans le BRZ et que leur succès ne dépend pas du genre mais de leurs compétences. L'événement a également promu l'échange entre les participants avec un réseau qui peut être une étape décisive dans la carrière informatique pour beaucoup.

Le BRZ travaille activement pour le soutien des femmes dans l'industrie informatique et est certifié en fonction de l'audit "Work & Family" afin d'assurer une meilleure réconciliation du travail et de la famille, une mesure qui est d'une grande approbation parmi les employés. Selon l'employé de BRZ, des programmes tels que `` She's Goes Digital '' et d'autres événements de carrière continueront d'être proposés à l'avenir pour promouvoir les femmes dans leurs ambitions professionnelles et attirer l'attention sur les possibilités du secteur numérique, comme brz.gv.at rapporté.