Viedenské ženy na vzostupe: nové príležitosti prostredníctvom inovatívnych príležitostí na školenie!

Viedenské ženy na vzostupe: nové príležitosti prostredníctvom inovatívnych príležitostí na školenie!

Nussbaumallee 21, 1110 Wien, Österreich - 27. februára 2025 predstaví mestský radca Peter Hanke a zástupkyňa radkyňa a radkyňa Kathrin Gaál novú ponuku podpory od viedenského pracovníka. Rovnako ako wien.gv.at , iniciálne ciele do vlaku okolo 100 žien v budúcnosti v budúcnosti. Toto je v pravý čas, pretože hoci je získanie žien vo Viedni vysoké a často majú lepšiu šancu na zárobok, mnohí bez ukončenia odborného tréningu prežiť na trhu práce.

Výzvy vo výbere kariéry

Rovnako ako wien.gv.at , možno zistiť, že vzdelávanie žien v posledných rokoch sa prudko zvýšilo. Existuje však priepasť medzi vzdelávacími kvalifikáciami a skutočným zamestnaním, ako aj odmeňovaním. Predovšetkým tradičné preferencie výberu kariéry, ktoré sú založené na vzorkách rolí, prispievajú k skutočnosti, že mnoho žien v profesiách s nízkymi odmenami, napríklad v ošetrovateľskom a obchodnom sektore. Výber kariéry neustále formuje príjmy a kariérne príležitosti ženy a na zníženie týchto nerovností sú potrebné šikovné stratégie výberu a výber kariéry.

Ďalším problémom je podpora profesionálnej orientácie pre dievčatá, aby si mohli odvážne zvoliť atypické profesie. Iniciatívy, ako je Viedenský dcérsky deň, ktorý od roku 2002 propaguje väčšiu rozmanitosť vo výbere kariéry, ponúkajú cenné informácie o profesiách s lepšou šancou na zarábanie. Tlak na zvolenie „typických“ povolaní však zostáva vysoký, čo má významný vplyv na budúcu situáciu v príjmoch a profesionálny rozvoj.