Viena AK cere măsuri clare împotriva practicilor neloiale ale companiei!

Viena AK cere măsuri clare împotriva practicilor neloiale ale companiei!

Plößlgasse 2, 1040 Wien, Österreich - Într -o conferință de presă crucială din 18 februarie 2025, accentul este pus pe situația angajaților și consumatorilor: Inside în Austria. Renate Anderl, președintele Camerei Muncii (AK) și Silvia Hruška-Frank, directorul AK, vor oferi răspunsuri la subiecte arzătoare. Acestea variază de la serviciile financiare la care AK ar putea ajunge pentru membrii săi, până la cele mai frecvente consultări ale experților: în anul trecut. Intersudinele pot urma evenimentul în direct la wien.fernkammer.at/ performanță echilibru , după cum a anunțat AK.

Îngrijorări din ce în ce mai mari cu privire la beneficiile lucrătorilor

În timp ce AK urmărește condiții mai bune pentru angajați: să creeze în interior, ei trebuie să fie în continuare pregătiți pentru reduceri. Ca ak akt , instrucțiuni amenințătoare, cum ar fi mai puține persoane de alocație și a redus beneficiile de șomaj. Aceste reduceri sunt făcute într -un moment în care profiturile prin economii guvernamentale sunt acordate în principal companiilor. „Trebuie să subliniem că adevărații furnizori de servicii: în interiorul societății, angajații sunt principalul suferință”, a spus Ludwig Dvořák de la Ak Viena.

Discuția despre Fondul de compensare a sarcinii familiei (FLAF) și asigurarea de șomaj este un punct crucial în dezbaterea curentă. Mai presus de toate, practica „parcării intermediare”, în care angajații sunt angajați doar pentru o perioadă scurtă de timp și că aceste practici cresc în timpul blocajelor sezoniere, par să conducă la o sarcină ridicată pentru asigurarea de șomaj - conform evaluărilor AK Viena, costurile pentru această sumă de până la 550 de milioane de euro în 2023. Aceste provocări în creștere cresc necesitatea reformelor durabile.