Viedeň sa spolieha na zelené pracovné miesta: viac príležitostí a spravodlivosti pre všetkých!

Viedeň sa spolieha na zelené pracovné miesta: viac príležitostí a spravodlivosti pre všetkých!

Wien, Österreich - 9. apríla 2025 federálna vláda čiernej ružovej vlády predstavila nové opatrenia na posilnenie trhu práce v Rakúsku. Cielená kvalifikácia v ošetrovateľstve a propagácii zelených pracovných miest je obzvlášť opatrná. Josef Taucher, predseda klubu SPö, ocenil túto iniciatívu ako dôležitý krok k aktívnej politike trhu práce, ktorá sa už úspešne implementuje vo Viedni. Zdôrazňuje, že 91 percent viedenských pocitov vo svojom meste, čo zdôrazňuje pozitívne účinky takýchto opatrení.

Viedeň komplexne investuje do vzdelávania, zdravia, udržateľnej mobility a cenovo dostupného života. Dôležitým aspektom sú programy ako viedenský príspevok na školenie, pracovné miesta plus školenie a Nadácia žien vo Viedni. V roku 2025 sa v kvalifikačných opatreniach plánujú investície s viac ako 157 miliónmi eur, z ktorých by malo byť prospešné približne 43 000 viederských. Viedeň tiež pripisuje veľký význam aktívnej propagácii žien, migrantov a kariérnych meničov na trhu práce.

Zamerajte sa na zelené pracovné miesta a starostlivosť

Zavedenie programov, ako je ekologický posilňovač a výučba ochrany klímy, zdôrazňuje cieľ vytvorenia zelených pracovných miest. Tieto profesie sú dôležité nielen pre ochranu životného prostredia, ale tiež prispievajú k vysokej kvality pracovísk v ekologicky a sociálne udržateľnej ekonomike. Podľa ÖGB sa hľadá spravodlivý prechod, ktorý sa zameriava na zmenu podnebia, pričom úlohy sa majú zachovať a majú sa vytvoriť nové. Príklady zelených pracovných miest sa nachádzajú v oblasti správy odpadu a zdrojov, energetických a stavebných technológií, ako aj vo výskume a vzdelávaní.

Okrem toho Viedeň prijíma tému ošetrovateľských povolaní, ktoré zohrávajú ústrednú úlohu na trhu práce. Hovorca Radio Club Labor Radio Club Labor Christian Meidlinger zdôrazňuje, aké dôležité je udržať starších pracovníkov dlhšie v pracovnom živote a zabezpečiť spravodlivé mzdy a dobré pracovné podmienky. Opatrenia, ako je pracovná ofenzívna 50plus a cielené ďalšie školenie pre starších zamestnancov, by tu mali predstavovať významnú podporu.

Školenie a ďalšie vzdelávanie ako kľúč

Aby sa dosiahla spravodlivosť štrukturálnych zmien, zdôrazňuje sa potreba odbornej prípravy a ďalšieho vzdelávania. Cieľom Environmental Foundation je trénovať až 1 000 nezamestnaných v prospech environmentálnych a udržateľnosti. Pokúša sa splniť zvyšujúce sa požiadavky, ktoré sú výsledkom fosílnych palív po udržateľnú energiu.

Okrem toho školenie v remeselných prácach ponúka množstvo možností pre ďalší rozvoj. Kurzy na čiastočný úväzok, ako napríklad špecialista pre ambulantnú lekársku starostlivosť, sú modulárne zriadené a kombinujú online s fázami prítomnosti. To umožňuje odborníkom získať kompetencie pre riadiace funkcie a ďalej sa rozvíjať v rôznych oblastiach zdravotnej starostlivosti.

In order to learn more about the current initiatives, interested parties can be interested in the OTS href = "https://www.oegb.at/themen/arbeitsmarkt/arbeitsmarktpolitik/green-jobs-fuer-eine-gute-zuer-alle-"> Ögb , ako aj o informáciách o Consultation V remesle.