压力下的养老金：奥地利人必须工作更长的时间并支付更多！

压力下的养老金：奥地利人必须工作更长的时间并支付更多！

Österreich - 2025年5月15日，财政部长马库斯·马特鲍尔（Markus Marterbauer）在他在2025年和2026年预算的预算演讲中对奥地利养老金制度表示重大变化。计划的储蓄额为数十亿欧元，这将对养老金获得者产生巨大影响。电子贺卡的费用应早在2025年11月，从2026年11月起，退休人员将不得不支付额外的费用。与此同时，有关人员的健康保险捐款从5.1％增加到6％将花费几百欧元。这些措施是一项全面的养老金改革的一部分，旨在鼓励奥地利人在工作生活中保持更长的时间。

改革规定了走廊委员会的新规定，在该委员会中，就职时代从62岁增加到63岁，并且所需的贡献月份从480增加到504。此外，还重新启动了养老金的盐分，并引入了新的额外服务模型，以使老年人工作更具吸引力。从2026年开始，重度工作法规也将扩展到护理专业，这对许多受影响的人来说至关重要。

养老金领取者的新优惠和支持

改革的另一部分是从2026年开始引入部分委员会。这使人们能够减少工作时间，同时又获得退休金。这是由25％的持平税和对员工的社会保障捐款解放的支持。对于许多人来说，这将是一种解脱，因为它们可以在老年时更灵活地工作。

此外，还采取了措施修改大量工作养老金，以减少文件工作并更好地整合护理专业。还计划针对健康患者进行改革。这些会影响残疾和残疾养老金，尤其是康复津贴。还加强了劳动力市场服务（AMS）的责任，以确保更好地重新融入劳动力市场。

养老金系统的长期隶属关系

核心挑战是养老金制度的长期融资。计划制定一种法律可持续性机制，以确保将来将继续保证养老金。从2035年1月1日起，这种机制可能会导致走廊登机的必要保险年限增加。这些变化不仅为保持系统稳定，而且要应对老龄化人口的未来挑战。

此外，发布了有关旧时代保险的信息和报告，提供了对养老金系统和相关挑战的详细见解。这些资源，例如小册子“ 2025年奥地利的养老金制度”，提供了重要的信息，以更好地了解改革的影响。还建议对养老金参赛作品和保险事业的数据进行更多的分析，以更好地检查和评估即将进行的改革的影响。社会事务部观察到，养老金接收者通常面临经济挑战，这种挑战会因增加生活成本而加强。

计划的改革既是对当前的财务状况的反应，又是对奥地利人口变化的必要适应。未来几年将显示这些措施的有效性以及它们是否对就业和退休金系统产生预期影响。

有关变化及其对人口的影响的更多信息，请注意在5分钟，蒂罗尔劳工会议厅和社会事务部网站上找到的报告和数据。这些提供了 - 深入了解当前状况以及奥地利养老金制度的未来挑战。