Новата програма помага на 400 служители в кризата: Вземете възможности!

Новата програма помага на 400 служители в кризата: Вземете възможности!

Ort, Österreich - През последните няколко седмици се установи нова подкрепа за търсещите работни места, което е от огромно значение в хода на нововъзникващите корпоративни несъстоятелност в Австрия. Ново основаната трудова фондация има за цел да помогне на хората без работа да се върнат на крака. Според orf.at , за тази цел се стартира центровъчен център, който засяга засегнатите директно на новите работодатели, преди да бъдат прекратени. Съветникът на икономическата държава Маркус Ахлейтнер (ÖVP) установи, че тази мярка има за цел не само върху автомобилната индустрия, но и върху малки и средни компании. Общо 4 милиона евро са на разположение за подкрепата до 400 души.

Иновативни решения за търсещи работа

За да се извърши ефективно прехода за уволнени служители, тези работни основи се насърчават чрез модел на оферти за презареждане. Тези фондации предлагат професионална подкрепа за хора, които губят позицията си въз основа на корпоративен фалит или масивна загуба на персонал, според обясненията на oegb.at . Мерките включват професионална ориентация, обучение и допълнително образование, както и финансова подкрепа за допълнителни разходи за обучение. Австрийската служба за пазар на труда (AMS) носи до 60 процента от разходите за тези инициативи.

Фокусирайте се върху индивидуалната квалификация

Друг важен аспект са основите на насаждането, които съществуват от 2002 г. и предлагат безработни в целеви квалификации за определени органи. Тези инициативи са особено актуални в индустриите с голям недостиг на квалифицирани работници, където свободните работни места трябва да бъдат запълнени по -бързо. От компаниите са длъжни да поемат практически акции за обучение и да поемат участниците, след като успешно завършват обучение. Не само пазарът на труда се поддържа, но и отделната професионална перспектива на участниците е значително подобрена.