Integracija į viešbutį: pabėgėlių darbuotojų sėkmės istorija!
Integracija į viešbutį: pabėgėlių darbuotojų sėkmės istorija!
Ungargasse 38, 1030 Wien, Österreich - 2015 m. Vasario 14 d. Novatoriškas „Magdas“ viešbutis Vienos prateryje. Naudodamas tikslines mokymo galimybes viešojo maitinimo ir viešbučių pramonėje, viešbutis nori, kad būtų lengviau patekti į darbo rinką. „Caritas“ direktorius Aleksandras Bodmannas pabrėžia, kad apie 60 procentų viešbučio darbuotojų buvo sunku sukurti. Tai ypač svarbu, nes daugelis iš jų kenčia nuo kalbos kliūčių ir ilgą prieglobsčio pranešimų laukimo laiką. Viešbučio modelis turėtų būti ne tik ekonomiškai perspektyvus, bet ir socialiai tvarus.
Nuo tada, kai 2022 m. Buvo perkeltas į „Magdas“ viešbutį į Vengriją, išlieka integracijos ir palaikymo tikslas. Kaip pranešama, viešbutis siūlo plačias programas, skirtas skatinti tolesnius mokymus. Paramos, tokios kaip „Magda“ socialinės konsultacijos, yra labai svarbios integracijai. Šios konsultacijos vyko maždaug per 200 diskusijų vien pernai ir teikia vertingą pagalbą.
Sėkmė darbo rinkos integracijoje
Integraciją palaiko daugybė iniciatyvų, įskaitant edukacinius automobilius ir daugelį metų integracijos. Šių programų sėkmės pavyzdys yra Hussein Ali Mohamad Ajob, buvęs darbuotojas, dabar dirbantis slaugos asistentu. Jis apibūdina savo karjerą ir pabrėžia, kokia svarbi buvo tinkama parama. Bodmannas taip pat kreipiasi į būsimą federalinę vyriausybę, kad sustiprintų pabėgėlių darbo rinkos integracijos sąlygas. Šios priemonės yra ne tik paveiktose, bet ir naudingos ekonominiu požiūriu, siekiant neutralizuoti kvalifikuotų darbuotojų trūkumą.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Ungargasse 38, 1030 Wien, Österreich |
| Quellen | |
Kommentare (0)