Οι ποσοστώσεις των γυναικών σε εποπτικά συμβούλια: ένα ορόσημο για την οικονομία της Αυστρίας!

Οι ποσοστώσεις των γυναικών σε εποπτικά συμβούλια: ένα ορόσημο για την οικονομία της Αυστρίας!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Μια αποφασιστική πρόοδος προς την ισότητα στην εταιρική διαχείριση ανακοινώθηκε σήμερα στην Αυστρία. Ο νέος υπουργός Δικαιοσύνης της Δικαιοσύνης Alma Zadic προβλέπει τις υποχρεωτικές ποσοστώσεις των γυναικών στα εποπτικά συμβούλια και τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου των εισηγμένων εταιρειών. "Είμαστε στο δρόμο για την εξάλειψη της διαρθρωτικής ανισότητας, δημιουργούμε ευκαιρίες για προώθηση των γυναικών και αυξάνουμε τις δυνατότητες της εργασίας υψηλής ειδίκευσης και ειδικών για τις εταιρείες", εξηγεί η Elisabeth Götze, εκπρόσωπος των επιχειρήσεων για τους Πράσινους, σε μια τρέχουσα έκθεση του apa OTS . Οι νομικές αλλαγές βασίζονται στην κατευθυντήρια γραμμή των γυναικών προς τα σκαμπανεβάσματα που εισήγαγε η ΕΕ, η οποία προβλέπει ένα ποσοστό 40 % για το υποεκπροσωπούμενο φύλο στα εποπτικά συμβούλια.

Αυτό το συνοπτικό βήμα προς την ισότητα εξασφαλίζει σαφείς κατευθυντήριες γραμμές: από τρία άτομα στο διοικητικό συμβούλιο, πρέπει να εκπροσωπείται ένα πρόσωπο του υποεκπροσωπούμενου φύλου. Εάν οι εταιρείες δεν τηρούν την ποσόστωση του 40 % στο εποπτικό συμβούλιο, η αρχή της "κενής πολυθρόνας"-μια σύνθεση με έναν άνθρωπο θα ήταν τότε κενή και ο τόπος παραμένει κενός, όπως το . "Το ποσοστό των γυναικών στις θέσεις διαχείρισης εξακολουθεί να είναι πολύ χαμηλό το 2025, αν και υπάρχουν πολλές γυναίκες υψηλής ειδίκευσης στην εταιρεία", συνεχίζει να επικρίνει τα παράπονα στην αγορά εργασίας.