Władza kobiet w pracy: AMS Dolna Austria walczy z długoterminowym bezrobociem!

Władza kobiet w pracy: AMS Dolna Austria walczy z długoterminowym bezrobociem!

Gmünd, Österreich - Dzięki programowi „Emmy - Empower” The AMS Lower Austria określa wyraźny znak dla młodych kobiet: ponad 700 000 euro wpada do inicjatywy, która specjalnie wspiera dziewczęta i kobiety w wieku poniżej 25 lat i otwiera profesjonalne perspektywy w aspirujących branżach. Sandra Kern, dyrektor zarządzający AMS Landes, podkreśla, jak ważne jest tworzenie wzorów do naśladowania, które pokazują, co jest możliwe. W czasach, gdy klisze roli muszą zostać rozbite, to wsparcie jest ważniejsze niż kiedykolwiek, jak na Arbeitsmarkt-461340339 "> noen.at is.

W wywiadzie dla meinzirk.at , kern również to podkreśla ekonomia, jak w firmach KIKA. Brucha, składa się. Stopa bezrobocia w niższej Austrii wynosi obecnie 7,8 procent, w wyniku której Kern podkreśla, że potrzeba wykwalifikowanych pracowników jest nadal wysoka. Biorąc pod uwagę tę sytuację, integracja kobiet z rynkiem pracy odgrywa kluczową rolę, zwłaszcza, że wiele w okresie pracy w czasie pracy i wzrost popytu w wielu branżach.

Wyzwania na rynku pracy

Sytuacja na rynku pracy charakteryzuje się niedopasowaniem wykwalifikowanych pracowników i wolnych miejsc pracy. Jest to wzmacniane przez potrzebę utrzymywania kobiet dłużej w procesie pracy, ponieważ wiek emerytalny został zwiększony. Kern widzi wielkie możliwości w potencjałach żeńskich: „Potrzebujemy kobiet, aby wnieść cenny wkład” - mówi. Planowana ofensywa przedszkolna, która zapewnia wsparcie dla dwóch -latków od jesieni 2024 r., Powinny również promować pracę młodych kobiet i umożliwić lepsze pogodzenie pracy i rodziny.