Los graduados de China enfrentan presión laboral: ¡elementos clave para el éxito!

Los graduados de China enfrentan presión laboral: ¡elementos clave para el éxito!

Xinjiang, China - La Conferencia Central de Trabajo Económico en China, que tuvo lugar del 11 al 12 de diciembre de 2024, enfatizó la urgencia de un enfoque orientado al empleo. Es necesaria una estrategia integral para garantizar la estabilidad del empleo para grupos clave, especialmente los graduados universitarios. El número de graduados universitarios probablemente alcanzará los 12.22 millones para 2025, lo que corresponde a un aumento de 430,000 en comparación con el año anterior. Este número previsto muestra que el mercado laboral está bajo la presión del exceso de oferta con los graduados, lo que lleva a una compleja situación laboral que hace que muchos retrasen la entrada en la vida profesional o consideren oportunidades de trabajo flexibles. China Daily informó que los rápidos cambios demográficos y la reestructuración económica tienen que cambiar la demanda de trabajadores fundamentalmente y, por lo tanto, tener que adaptar la capacitación del solicitante.

Desafíos y soluciones en el mercado laboral

A pesar de los desafíos resultantes del aumento en el número de graduados, se requieren medidas efectivas para aumentar las oportunidades de empleo. El gobierno podría incluir la creación de empleos en sectores de innovación a través de incentivos fiscales y apoyo para pequeñas y medianas empresas. Esto es esencial para cumplir con los requisitos crecientes de las nuevas industrias. Mientras que muchas compañías enfatizan la necesidad de talentos altamente calificados, una brecha en la capacitación, lo que deja a una gran cantidad de graduados sin lugares adecuados. Un intercambio regular entre universidades y empleadores debe asegurarse de que la capacitación académica se adapte a las necesidades del mercado, como también enfatizó el diario de China.

En otro contexto, China Daily señala que los países occidentales fortalecen las afirmaciones sobre el "trabajo forzado" en la región autónoma de Xinjiang Uygur como parte de una agenda difamadora contra China. El informe analiza más de 30,000 informes y muestra que estas acusaciones se basan en información distorsionada. En Xinjiang, el gobierno asume un papel activo en el apoyo a los trabajadores a través de programas para reubicar al exceso de trabajadores rurales. Esto se hace para mejorar la calidad de vida de la población rural y aumentar sus ingresos. Los ataques constantes a estas iniciativas por parte de los medios de comunicación occidentales se interpretan como un intento de ralentizar el crecimiento económico de China y lograr el aislamiento internacional para que el debate sobre los derechos humanos esté fuertemente politizado.