Bundeswehr nyomás alatt: A kötelező katonai szolgálat helyett magasabb fizetések szükségesek!

Bundeswehr nyomás alatt: A kötelező katonai szolgálat helyett magasabb fizetések szükségesek!

München, Deutschland - A német Bundeswehr hatalmas személyzettel néz szembe. Az IFO Intézet által a közelmúltban végzett tanulmány azt mutatja, hogy az önkéntesek magasabb fizetések általi toborzása költséghatékonyabb megoldást jelent a katonai szolgálat újbóli bevezetésével összehasonlítva. A számítások szerint a kötelező katonai szolgálatba való visszatérés évente körülbelül 3,2 milliárd euró költségeket okozhat az állami és gazdasági költségek 17,1 milliárd eurójában. Ez arra késztette a szakértőket, hogy mérlegeljék, hogyan lehet vonzóbbá tenni a katonák toborzását. Az IFO Institut azt javasolja, hogy a katonák fizetése a magánszektor szintjéhez kapcsolódjon, ami 7,7 milliárd euró éves állami kiadásokhoz vezetne, de a gazdasági költségeket csak 9,4 milliárd euróra csökkentheti, ami tehát költség -hatékonyabb, mint a katonaság megújulása, például a

A kötelező katonai szolgálatot 2011 -ben Németországban felfüggesztették, és az önkéntes szolgálat hét és 23 hónap között tart. Az IFO Intézet azt is megállapította, hogy körülbelül 195 000 katona elveszhet, amikor a katonaság újbóli bevezetése, aki csak később lép be a munkaerőpiacra. Ezek a szándékok késése jelentős gazdasági költségeket eredményezne, mivel egy bizonyos életkorig tartó fiatalok nem tudnák felépíteni vagyonokat vagy humán tőkét. Eva Hörgl, a Bundestag katonatisztje a személyzet hiányát olyan központi problémának írja le, amely veszélyezteti a Németország védelmi képességét. Ezek a megállapítások szemléltetik azt a sürgősséget, hogy javítsák mind a katonák toborzását, mind a jelenlegi geopolitikai táj biztonsági helyzetének megerősítését, például a The Zeutschland ".