Ojämlikhet i jobbet: Kvinnor i lägre Österrike arbetar 43 dagar gratis!
Ojämlikhet i jobbet: Kvinnor i lägre Österrike arbetar 43 dagar gratis!
Niederösterreich, Österreich - En oroväckande rekord för kvinnor i Österrike: 2025 arbetar kvinnor i lägre Österrike i genomsnitt de första 43 dagarna som är kostnadsfritt, som Equal Treatment Advocate (GAW) rapporterar. Detta motsvarar ungefär varje åttonde år och gör lägre Österrike till den näst värsta federala staten i detta avseende. Endast i Wien måste kvinnor arbeta oftare i Wien, nämligen 16. Däremot har kvinnor i Vorarlberg den längsta tiden att hantera 73 gratis arbetsdagar. Genomsnittet på 44 dagar, vilket är tillämpligt över Österrike, är 44 dagar. Denna avvikelse är ett tydligt tecken på den djupt förankrade ersättningen, som redan börjar när klassificering av löner, som GAW säger för att uppmärksamma problemet med löneslätt, vilket inte kan förklaras helt av faktorer som industri och arbete, rapporter no.orf.orf.atat NOE.ORF.ORF.AM.AM.
förändringar i lagen för mer jämlikhet
För att motverka detta har lagen om likabehandling ändrats, som nu också skyddar människor, tar hand om barn eller underhåller släktingar. Tidigare måste de drabbade bevisa att diskriminering var förknippad med deras kön, vilket stärkte de befintliga könsrollerna. Nu är alla anställda skyddade mot diskriminering av förenligheten mellan arbete och familj. Detta inkluderar flexibel arbetstid och Baren för vårdarbete. Detta markerar ett avgörande steg mot mer könsrätt, bekräftar Sandra Konstatzky från Gaw och tillägger att denna lagliga förändring är en stor förbättring för många människor, liksom rapporterar.
Den nya EU: s riktlinje för öppningsöppenhet skapar också mer tydlighet om löner genom att förplikta företag i framtiden för att offentliggöra lönesystem. Detta är avsett att möjliggöra rättvisare lönejämförelser och förhindra diskriminering. De drabbade har också möjligheten att kontakta GAW gratis och konfidentiellt för att få rättsligt stöd och anspråk påståenden retrospektivt. En sådan åtgärd är inte bara viktig för individuell rättvisa, utan också för den långsiktiga förändringen i arbetsvillkor för kvinnor i samhället.
Details | |
---|---|
Ort | Niederösterreich, Österreich |
Quellen |
Kommentare (0)