Pensijų reforma: darbas senatvėje - galimybės ir iššūkiai!

Pensijų reforma: darbas senatvėje - galimybės ir iššūkiai!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Diskusija apie Austrijos pensijų sistemos ateitį tampa vis garsiau. Kaip rodo dabartinės ataskaitos, ÖVP kartu su NEO skubiai ragina reformuoti, kad užtikrintų pensijų užtikrinimą, atsižvelgiant į didėjančius gyvenimo lūkesčius. Tačiau realybė atrodo tamsi: tik mažiau nei pusė vyresnių nei 60 metų vyrų vis dar yra aktyvūs profesiniame gyvenime, o nerimą keliančią ilgalaikio bedarbių dalį sudaro vyresnio amžiaus žmonės. Lieka klausimas: kaip vyresnio amžiaus darbuotojai gali ir toliau aktyviai dalyvauti darbo rinkoje, jei sumažėja turimų darbo vietų skaičius? Naujame „Polittalk“ „Zoll“ epizode 2025 m. Kovo 21 d. Ši tema bus nagrinėjama ORF III, kur susitiks balsai iš politikos ir darbo rinkos, įskaitant socialinės ir leiboristų Korinna Schumann ir AMS direktorės Petra Draxl, tokius kaip ots.at pranešė.

Demografiniai pokyčiai ir gyvenimo kokybė yra dabartinių diskusijų dėmesys. Statistika rodo, kad vidutinė gyvenimo trukmė Austrijoje ir toliau didėja; Vyrams vidutiniškai siekia 79,4 metų, net 84 metų moterys. Šie pokyčiai yra tik iš dalies teigiami; Sveikatos sistemoje auga didžiulis spaudimas, ypač atsižvelgiant į medicinos personalo priežiūrą. Pasaulinės sveikatos raidos ataskaitoje aprašoma, kad Austrija yra gerai išdėstyta tarptautiniame palyginime - su daugybe gydytojų ir slaugytojų, palyginti su gyventojų skaičiumi. Tačiau šalia yra nerimą keliančių tendencijų, tokių kaip neperdirbamų ligų padidėjimas ir sveikatos iššūkių padvigubinimas dėl tokių veiksnių kaip antsvoris ir aukštas kraujospūdis, kurie yra atsakingi už daugiau nei 73 procentus mirčių, taigi Science.orf.at .

rizika sveikatai ir demografiniai iššūkiai

Ateities kartų iššūkis bus rasti pusiausvyrą tarp didėjančios gyvenimo trukmės ir darbo vietų prieinamumo. Naudojant sustingusį produktyvumą ir mažėjantį gimstamumą Austrijoje, būtina permąstyti socialinėje ir ekonominėje srityje. Pažvelgimas į pasaulinę sveikatos sistemą parodo mums, kad beveik pusė šalių turi kovoti su ūmiau medicinos personalo trūkumu, kuris sustiprina problemas. Ekspertai perspėja, kad tai turi ne tik vietinių, bet ir pasaulinių padarinių. Padėtis skubiai reikalauja pensijų sistemos reformos ir vyresnio amžiaus darbuotojų darbo rinkos atgaivinimo, kad būtų galima patenkinti demografinius iššūkius.