Nuove leggi 2025: cosa devi sapere ora come dipendente!

Nuove leggi 2025: cosa devi sapere ora come dipendente!

Nel 2025, numerosi nuovi regolamenti e regolamenti entrano in vigore in Germania che colpiscono sia i datori di lavoro che i dipendenti. Gli esperti dell'IHK Schwaben hanno informato le prossime modifiche in un evento attuale.

Una delle innovazioni più importanti è l'introduzione della fattura elettronica obbligatoria dal 1 ° gennaio 2025. Da questa data, le aziende devono ricevere fatture nel formato elettronico standardizzato, che dovrebbero semplificare significativamente i processi nella contabilità. Da quel momento in poi, i billici elettronici non possono più essere emessi in un semplice formato PDF, ma devono corrispondere a determinati requisiti tecnici come il 16931. Le fatture che non soddisfano questi requisiti sono trattate come "altra fattura", come Ministero delle finanze federale.

regolamenti importanti per 2025

; Introdotto gradualmente entro il 2027 per aumentare la sicurezza IT dei prodotti con elementi digitali. Le aziende devono attuare i nuovi requisiti in buon tempo per garantire la gestione regolare dei propri processi aziendali.

-transmitato da West-Ot-Media

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OrtUnterallgäu, Deutschland
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