Više Pritiska ، Manje Poštovanja: Nasilje na napetku!

Više Pritiska ، Manje Poštovanja: Nasilje na napetku!

Cafe Museum, Wien, Österreich - pritisak u malocprodaji povećava se ، a time i nasilje nad Zaposlenicima. prema [ots.at] (https://www.ots.ot.at/preseaus-sung/ots_20250617_ots0093/aviso-gpa-press conrencyja mehrer-spekt-im-m-spin-p ، Svakodnevnog Rada Za Mnoge Zaposlenike.

kao dio incerencesije Za Novins 23. Srpnja 2025. Godine ، Koju Drži Union GPA ، Oni Odgovorni Zahtijevaju Više Poštovanja I zaštitnih mjera Zavovinske Zaaposlenike. Barbara Teiber ، Predsjednica GPA -e ، I Sabine Grossensteiner ، Vijego Za Radno Vijegoe U Billa ، Raspravljat iige o problema i rješenjima. događaj

nasilje i agresija na radnom mjestu

unije gpa sve se više suočava s temom nasilja i agresije na radnom mjestu u posljednje dvije godine ، posebno u komercijalnoj i socijalnoj industriji. istraživanje na 1000 Zaposlenika sebe pokazalo je da preko 60 ٪ Zaposlenih ukuzuje na to da visoki prtisak rada i nedostatak osoblja djeluju kao pojačala sukoba. U Sectoru Zdravlja I njege ، Kao I U Trgovini ، Taj Se Broj čak povejaava na 70 ٪.

žene i mlađi zaposlenici nesrazmjerno su podjecajem vilbalnog nasilja. mjere precynije kao što su obuka i nadzor čšii se tymczasowe u tvrtkama s radnim vijemeem. poslodavac je odgoporan za osiguravanje sigurnog radnog okruženja i provođenje odgovarajuih zaštitnih mjera. ključno je pecvencija nasilja integrirana u planiranje radnih processa kako bi se uzelo u obzir specyga oklnosti i rizici.

Povećavanje Napada Nasilja

opasnosti na radnom mjestu ne treba podcijeniti. Prema insperection.gv.at ، prijetnje ، uznemiravanje ، disriminacija i napad na zaposlenike povejavaju se. Rizrizik lub nasilni i osigeaju posao. Rizici u područjima s izravnim contactoma s kupcima posebno su visoki ، kao su u u maloprodaji ، gastronomiji i zdravstvu.

porod tooga ، nasilje u radnom kontekstu također uključuje sksualno uznemiravanje i maltretiranje. učinkovita precyńja zahtijeva jasna pravila ponašanja i tehničke sigurnosne mjere opreza. oni koji su pomođeni također doBivaju pomoić putem svjetnih centara i intexih ponuda za podršku unije gpa. pravni i indywidualne svjeti dostupni su na web stranici [gpa.at/icher-ohn-get-clt.

gpa se također apelira na kupce da s s suprotstave zaposlenicima više poštovanja. situacija nasilja na poslu može se izbjegoi samo zajedničkom suradnjom i stvaranjem szanowany atmosfera rowerowa.