Борба за по -добри заплати: Химическите работници изискват повече свободно време и доплащания!
Борба за по -добри заплати: Химическите работници изискват повече свободно време и доплащания!
Wien, Österreich - На 9 април 2025 г. вторият кръг от преговори за колективното споразумение на около 50 000 служители на химическата индустрия във Виена завърши без резултат. Профсъюзите на Pro-GE и GPA информират, че преговорите на 23 април трябва да продължат. Главният преговарящ на Pro-Ge, Йозеф Шернбергер и неговият колега Марио Мейругер от GPA се оплакаха, че е висящо писмено предложение за работодателя. Това причинява вълнения сред служителите, които се надяват на споразумение.
Съюзите формулираха ясни твърдения, които целят нуждите на служителите. Това включва сигурно увеличение на заплатите и заплатите за добре квалифицирани служители и възможност за преобразуване на пари в свободното време. Освен това синдикатите изискват увеличаване на надбавките, доходите и доходите на чиракуването извън процента на инфлация. Друга централна точка е по -лесната за достъпа до шестата ваканционна седмица. Въвеждането на климатично покритие за чираци и разширяването на здравните превантивни мерки в компаниите също са на дневен ред. target = "_ празно"> ots.at съобщава, че периодът на валидност за новото колективно споразумение започва на 1 май.
Конференция за информиране на съветите за работа
Следващият четвъртък, като част от австрийската конференция, на Съветите за работа на химическата индустрия ще бъде предложена цялостна актуализация за преговорите. Профсъюзите на Pro-GE и GPA подчертават важността на колективното решение, което отговаря на условията на служителите. Липсата на оферта от работодателя е натоварила разговорите и синдикатите изискват бързи действия.
; Тези разпоредби са част от колективното споразумение, което влезе в сила на 1 ноември 1991 г. и обхваща държавата и индустрията. Регламентите се отнасят до всички членове на Специализираната асоциация на химическата индустрия, както и всички служители, подлежащи на трудовото законодателство, включително търговски и технически чираци. Повече подробности.Чирак и специални възнаграждения
Следните нива на доходите са насрочени за тези чираци от 1 май 2024 г.:
<Таблица>В допълнение, регламентите за пробег, надбавката за пътуване и Коледа и 14 -то месечно възнаграждение са важни. От 1 май 2024 до 15 000 км пробегът е 0,376 евро и за повече от 0,354 евро. Има и дефинирани пари и нощ за бизнес пътувания, които имат за цел да подобрят финансовата рамка за служителите.
Предстоящите дискусии ще бъдат от решаващо значение за бъдещите условия в химическата индустрия. Съюзите са решени да представляват интересите на служителите и изискват справедливи договори за намиране на общи решения.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Wien, Österreich |
| Quellen | |