Svet Works: Inside: Bistveni stolpci za demokracijo in pravičnost!

Svet Works: Inside: Bistveni stolpci za demokracijo in pravičnost!

Europa, Österreich - 7. aprila 2025 se praznuje dan operativne udeležbe. Ob tej priložnosti poslanca SPö-EU in sindikalistka Evelyn Regner priznava bistveno vlogo Sveta za dela: znotraj Evrope in njen osrednji pomen za demokracijo. "Svet dela: V notranjosti je hrbtenica zaposlenih: notranje pravice in v trenutni politični razpravi je treba najti več pozornosti," pravi Regner.

regner poziva tudi k reviziji smernic evropskim delom svetov, da okrepi sodelovanje pri odločitvah o čezmejnem podjetju. To je še posebej pomembno za obveščanje zaposlenih: na notranji strani in zagotoviti njihove slušne pravice. "Pokličen, varen in pravičen svet dela je mogoč le z močnim delom Works: znotraj," dodaja Regner in je zavezan uvedbi učinkovitih sankcij v primeru kršitev.

Deluje kot stebri demokracije

Svet dela: V notranjosti se ne bo boril le za poštene delovne pogoje, ampak tudi spodbujanje socialne pravičnosti in varnosti na delovnem mestu. Vaša vloga sega zunaj meja posameznega podjetja in s seboj prinaša demokratično udeležbo, ki je pomembna v celotnem evropskem kontekstu.

Podpora regnerja se okrepi z osnutkom evropskega parlamenta za demokracijo pri delu. Ta osnutek poudarja pomen pravic do determiniranja zaposlenih: znotraj kot enega od temeljev evropskega socialnega modela. Izziv za nadomestilo za pogajalsko mesto delodajalcev in zaposlenih ostaja osrednja tema. Evropski parlament predlaga, da uvedejo okvirno smernico za krepitev pravic zaposlenih, da bi odpravili obstoječe razlikovanja v zakonu.

enakost in raznolikost: načelo

Druga pomembna točka je spodbujanje uravnotežene porazdelitve spolov v podjetjih. Osnutek Evropskega parlamenta zahteva 40% kvote za ženske v ne -upravljajočih in upravljavskih organih. Ta ukrep je ključnega pomena za aktivno podpiranje enakosti in raznolikosti ter razbijanje stereotipov.

Kovid 19 pandemije je pokazal, kako krhke so enačbe. Okrepljena so bila neskladja, specifična za spol, kar povečuje nujnost reakcij. Regner poudarja potrebo po nadaljnjem krepitvi pravic zaposlenih do informacij, zaslišanja in udeležbe.