Conselho de Obras: Inside: Colunas essenciais para democracia e justiça!

Conselho de Obras: Inside: Colunas essenciais para democracia e justiça!

Regner também pede a revisão da diretriz aos conselhos de obras européias para fortalecer a participação nas decisões da empresa de Border. Isso é particularmente importante para informar os funcionários: por dentro e garantir seus direitos auditivos. "Um mundo justo, seguro e justo só é possível com um forte conselho de obras: dentro", acrescenta Regner e está comprometido com a introdução de sanções eficazes no caso de violações.

Conselhos de obras como pilares da democracia

Conselho de Obras: Inside não apenas a tarefa de lutar por condições de trabalho justas, mas também promovendo a justiça e a segurança social no local de trabalho. Seu papel se estende além dos limites da empresa individual e traz consigo uma participação democrática que é importante em todo o contexto europeu.

O apoio de Regner é fortalecido por um rascunho do Parlamento Europeu para a democracia no trabalho. Este projeto enfatiza a importância dos direitos de co -determinação dos funcionários: dentro como uma das pedras angulares do modelo social europeu. O desafio de compensar a posição de negociação de empregadores e funcionários continua sendo um tópico central. O parlamento europeu sugere a introdução de uma orientação da estrutura para fortalecer os direitos dos funcionários, a fim de eliminar os discussões existentes.

Igualdade e diversidade: um princípio

Outro ponto importante é promover uma distribuição equilibrada de gênero nas empresas. O projeto do parlamento europeu exige uma cota de 40% para mulheres em órgãos de gestão que não gerenciam e gerenciam. Essa medida é crucial para apoiar ativamente a igualdade e a diversidade e quebrar estereótipos.

A pandemia Covid 19 mostrou como as equações frágeis são. As discrepâncias específicas de gênero no mercado de trabalho foram reforçadas, o que aumenta a urgência das reações. Regner enfatiza a necessidade de fortalecer ainda mais os direitos dos funcionários das informações, audição e participação.