Un travail significatif du futur : atelier avec Hans Rusinek à Lienz !

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Les 27 et 28 mars 2025, Hans Rusinek discutera de l'avenir du travail et de la diversité générationnelle à Lienz. La participation est gratuite !

Un travail significatif du futur : atelier avec Hans Rusinek à Lienz !

Un invité de marque a été annoncé à Lienz : le célèbre économiste Hans Rusinek sera invité à un atelier et à des conférences publiques les 27 et 28 mars 2025. À l'invitation d'INNOS GmbH, Rusinek, expert en recherche sur le travail, apportera des réponses importantes à la question « Comment parvenons-nous à rendre le travail significatif et durable ? donner. Cela se produit dans le contexte des défis auxquels les salariés et les entreprises doivent faire face en période de pénurie de main-d'œuvre qualifiée, de transformation économique et d'une économie plus faible, comme dolomitenstadt.at signalé.

Les événements auront lieu sur le site de Durst Austria GmbH, la conférence publique ayant lieu le 27 mars à 18 heures. Rusinek abordera un point central : « Pourquoi suis-je ici ? – une question qui préoccupe de nombreux salariés. Les entreprises sont appelées à redéfinir le sens du travail. Parallèlement, un atelier aura lieu le même jour à 15 heures, qui portera sur la coopération entre les différentes générations dans les entreprises. Ici, les conflits supposés doivent être analysés et des ponts construits grâce à des échanges créatifs afin de développer une perspective commune pour l'avenir.

La science rencontre la pratique

Hans Rusinek mène des recherches à l'Université de Saint-Gall sur des thèmes tels que le « travail significatif » et la refonte des objectifs de l'entreprise. Il se concentre sur la manière dont les entreprises peuvent obtenir de meilleures performances et un meilleur impact social en mobilisant leurs employés. Au cours des huit dernières années, Rusinek a travaillé comme consultant à l'intersection de la stratégie et de la transformation. Il a donné une impulsion significative à l’établissement du concept de « raison d’être » dans les conseils d’administration européens. hans-rusinek.de clarifié.

Toute personne intéressée peut s'inscrire gratuitement aux événements jusqu'au 21 mars 2025. Cette initiative souligne l'urgence d'agir pour intégrer les collaborateurs dans un monde du travail significatif et en même temps préparer les entreprises pour l'avenir.