Arbejdsmarked 2024 i Bamberg-Coburg: Udfordringer og tendenser!

I 2024 registrerede arbejdsmarkedet i Bamberg-Coburg-distriktet nogle slående ændringer. Ifølge Employment Agency var antallet af ansatte, der var underlagt socialsikringsbidrag, 245.255 i juni 2024, hvilket svarer til et fald på 0,2 % eller 581 personer siden 2023. I de sidste to år er antallet af medarbejdere faldet med i alt 2.093, hvilket er et fald på 0,8 %.

Særlig opmærksomhed modtaget udviklinger i fuldtids- og deltidsansættelse. Mens antallet af fuldstidsmedarbejdere faldt til 168.221, var der en stigning i deltidelse af deltagelse af 781 til 77.034. Denne stigning fører til en kvote på 31,4 %, hvilket steg markant sammenlignet med over 25 % for et årti siden. På trods af det generelt faldende antal beskæftigelser er der et stort behov for kvalificerede arbejdstagere på grund af demografiske udviklinger.

demografiske tendenser og arbejdsmarkedsstatistikker

Et andet kritisk aspekt af arbejdsmarkedsudvikling i agenturets distrikt er medarbejdernes aldersstruktur. Medarbejdere over 55 år tegner sig nu for 24,3 % af de samlede medarbejdere, hvilket svarer til 59.616 mennesker. Andelen af udenlandske medarbejdere steg til 11,2 % af 27.579 mennesker, hvilket svarer til en stigning på 1.644 personer eller 6,3 %. Det er slående, at antallet af arbejdsløse i agenturets distrikt i 2024 steg med 9,7 % til 13.378 personer.

Arbejdsløsheden stiger til 3,8 %, hvor ungdomsarbejdsløsheden steg med 19,2 % til 1.323 personer. De over 50-årige, hvis arbejdsløshed er steget med 6,4 % til 5.576 mennesker, er især berørt. Derudover påvirker langvarig arbejdsløshed 24,7 % af alle arbejdsløse, hvilket svarer til 3.303 personer.

Beskæftigelsesagenturet rapporterer om en markant stigning i afskedigelser i 2024 med i alt 16.843 afskedigelser og 13.466 nye indstillinger. Desuden deltog 10.287 arbejdsløse i træning eller videreuddannelsesforanstaltninger. Lederen af Bamberg-Coburg Employment Agency, Stefan Trebes, understregede den demografiske udvikling og indvandring af kvalificerede arbejdstagere som centrale udfordringer for fremtiden.

For mere information om udviklingen på arbejdsmarkedet, henvises der til en rapport, der offentliggøres af var Sammenfattende viser dataene en vanskelig situation på arbejdsmarkedet i Bamberg-Coburg-distriktet, hvorved både fald og nye udfordringer har fundet sted i forbindelse med beskæftigelsen.