Dunaj praznuje: 15 let ekip poštene igre za boljše sodelovanje!

Dunaj praznuje: 15 let ekip poštene igre za boljše sodelovanje!

Wien, Österreich - 28. aprila 2025 ekipe Dunaja Fair Play praznujejo svojo 15. obletnico. V tem času se je 55 zaposlenih v 16 okrožjih Dunaja zavezalo k izboljšanju družbenega ozračja v javnem prostoru. Glede na jasen cilj sodelujete v 2 ekipah, predvsem popoldne in zvečer, da dosežete ljudi vseh starosti. Lani so lahko ustvarili več kot 92.000 državljanskih stikov, s katerimi so bili stiki enakomerno razporejeni med odraslimi, pa tudi otroci in mladostniki. To dragoceno delo je vidno s svojimi posebnimi oblačili, ki jih označuje kot del ekipe Fair Play: majice, nahrbtniki in jakne.

Zaposleni so usposobljeni, da delujejo nevidni in pretvorijo vrhunske konflikte v priložnosti. Dolgo uporabljeni pristopi k posredovanjem konfliktov in financiranja dialoga so za te ekipe vrstni red dneva. Na primer, ustvarjalne rešitve, kot so šepetajoče ograje, so bile nameščene v kletkah z žogo, da bi odstranili napetosti v javnem prostoru. Ob obletnici se namerava več okrožnih dogodkov osredotočiti na zavezanost ekip Fair Play. Sem spadajo dirkalna dirka v Donaustadtu in igralna ulica v Ottakringu.

ozadje in izzivi

Temelj ekip Fair Play ni mogoče videti po naključju, vendar je v luči družbenih izzivov zadnjih let. Javni prostor je vse bolj v središču medijev in političnih razprav, z zaznanimi nevarnostmi, kot so etnično motivirani konflikti, nasilje ali družbene neenakosti. Ta razvoj dogodkov vpliva tudi na socialno delo, ki je pod vse večjem pritiskom, da prevzame jasnejše regulativne naloge in brani pravico do ostati za svoje stranke, kot socialni vesolje.de.

Predhodni projekt, pobuda "Kover", je bil ustanovljen leta 2004 za prenos konfliktov v javnem prostoru. Leta 2010 je bil ustanovljen prvi sezonsko začasni projekt Fair Play Team, katerega namen je ohraniti in izboljšati družbene lastnosti v javnih prostorih. Od takrat se je delo teh ekip še bolj profesionaliziralo, zlasti pri ekipi Fair Play 11 (FPT11), ki je aktivna vse leto od leta 2013 in je razvila lastne strukture.

Delajte v javnem prostoru

Ekipe za pošteno igro zasledujejo pristop, usmerjen v skupnost, ki temelji na potrebah prebivalcev. Zaposleni se pogovarjajo z uporabniki javnega prostora, dokumentirajo pomisleke in tako ustvarijo nekakšen most med različnimi družbenimi skupinami. Vendar pa niso odgovorni za oblikovanje javnega prostora, ampak delujejo kot posrednica in kontaktna oseba. Ta vloga zahteva nenehno razmišljanje in prilagajanje spreminjajočim se potrebam svojih strank.

V okviru socialnega dela je treba videti pozitivno in negativno vidnost ekip Fair Play. Soočajo se z izzivom, da jasno opredelijo sporočanje svojih ciljev in hkrati obravnavajo stigmatizacijo socialno prikrajšanih ljudi. Razprava o vlogi socialnega dela v javnem prostoru ostaja zelo večja in zahteva sodelujoče inovativne pristope k upravljanju konfliktov.

Celovitejše razumevanje trenutnih situacij in izzivov o socialnem delu v javnem prostoru in razvoju učinkovitih metod je obravnavano tudi v knjigi "Streetwork in Iskanje socialnega dela v javnem prostoru", ki sta jo uredila Marc Diebäcker in Gabriele Wild. Tu so sestavljeni različni prispevki, ki obravnavajo pravni in socialni okvir ter izzive v praksi. To delo dopolnjuje razumevanje ekipe Fair Play na Dunaju in ponazarja potrebo po dobro omrežnem, družbeno zavezanem pristopu v javnem prostoru.