Lieferando: il 90 % dei produttori concorda il piano sociale entro il 20 maggio!

Lieferando: il 90 % dei produttori concorda il piano sociale entro il 20 maggio!

Vienna, Österreich - Il cambio di Lieferando sta progredendo: circa il 90 percento dei "dipendenti autorizzati" ha approvato il nuovo piano sociale, che è stato introdotto in risposta alla pressione economica e alla necessità di adattare la politica del personale. Come vienna.at , le persone colpite possono concordare il piano sociale entro il 20 maggio 2025, che comprende i pagamenti di severi volontari e altri servizi di supporto.

Prima dell'ondata di terminazione, la flotta di consegna consisteva in circa 850 conducenti. Il piano sociale avrebbe il potenziale per influire su circa 650 dipendenti, il che è un cambiamento significativo per l'azienda e i suoi dipendenti. Il volume del piano è per un totale di 1,7 milioni di euro, tra cui un fondo di difficoltà di 400.000 euro. I dipendenti che hanno periodi di preavviso a lungo termine rimarranno al più tardi ad agosto.

un nuovo modello di lavoro

L'azienda prevede di passare dai dipendenti ai dipendenti gratuiti. Un quarto della consegna da parte dei dipendenti gratuiti viene già consegnato. Secondo la società, la necessità di conducenti aumenterà dal 35 al 50 percento. In questo contesto, Lieferando è attivamente alla ricerca di produttori di freelance in diverse città come Graz, Klagenfurt, Linz, Innsbruck e Salisburg. Ciò si riflette anche in una campagna che si svolge dal 16 aprile al 30 giugno 2025 e offre nuovi dipendenti gratuiti 2 euro per ordine di successo per rendere l'offerta più attraente.

L'Unione ha concordato con Lieferando sul piano sociale. Allo stesso tempo, tuttavia, va notato che i conducenti con contratti a tempo determinato che iniziano dopo il 1 ° dicembre 2024 e i dipendenti amministrativi sono esclusi dal piano sociale. Tuttavia, quest'ultimo riceve pagamenti di fine rapporto su base volontaria.

contesto politico

Nel contesto di questi sviluppi, il ministro del lavoro e degli affari sociali Korinna Schumann ha annunciato un focus sul lavoro della piattaforma e sul falso lavoro autonomo. Nel programma del governo, viene fornita la creazione di un quadro giuridico per questi modelli di lavoro. Questo annuncio potrebbe avere effetti di diffusione di vasta riduzione su tutto il settore e offrire ai dipendenti più chiarezza e sicurezza che devono essere trovate in un ambiente di lavoro in rapida evoluzione.

I cambiamenti in Lieferando illustrano la crescente concorrenza nel settore dei servizi di consegna, in particolare rispetto a aziende come Foodora e Wolt, che già preferiscono i dipendenti gratuiti. Il cambio non solo cambierà il modello di business di Lieferando, ma potrebbe anche avere conseguenze di vasta portata per le condizioni di lavoro e i dipendenti dell'intero settore, come DetailsOrtVienna, ÖsterreichQuellen

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