Lieferando: 90 % dodavatelů souhlasí se sociálním plánem do 20. května!
Lieferando: 90 % dodavatelů souhlasí se sociálním plánem do 20. května!
Vienna, Österreich - Přechod v Lieferando postupuje: Přibližně 90 procent „oprávněných zaměstnanců“ schválilo nový sociální plán, který byl zaveden v reakci na ekonomický tlak a potřebu přizpůsobit personální politiku. Jako vienna.at , mohou ti, kteří jsou uznáni, dohodnout se do 20. května 2025, který zahrnuje dobrovolné výplaty a další podpůrné služby.
Před vlnou ukončení se dodávací flotila skládala z přibližně 850 řidičů. Sociální plán by měl potenciál ovlivnit asi 650 zaměstnanců, což je pro společnost a její zaměstnance významnou změnou. Objem plánu je celkem 1,7 milionu EUR, včetně těžkosti 400 000 EUR. Zaměstnanci, kteří mají dlouhodobé období oznámení, zůstanou nejpozději v srpnu.
Nový pracovní model
Společnost plánuje přejít od zaměstnanců na zaměstnance zdarma. Čtvrtina doručení bezplatných zaměstnanců je již dodávána. Podle společnosti se potřeba řidičů zvýší o 35 až 50 procent. Na základě tohoto pozadí Lieferando aktivně hledá na volné noze v několika městech, jako jsou Graz, Klagenfurt, Linz, Innsbruck a Salcburg. To se také odráží v kampani, která probíhá od 16. dubna do 30. června 2025 a nabízí novým bezplatným zaměstnancům 2 EUR navíc za úspěšnou objednávku, aby byla nabídka atraktivnější.
Unie souhlasila s Lieferandem o sociálním plánu. Současně je však třeba poznamenat, že řidiči s pevnými smlouvami, které začínají po 1. prosinci 2024, a administrativní zaměstnanci jsou ze sociálního plánu vyloučeni. Posledně jmenovaný však dobrovolně dostává odstupné.
Politický kontext
V souvislosti s tímto vývojem oznámil ministr práce a sociálních věcí Korinna Schumann zaměření na práci na platformě a falešnou samostatnou výdělečnou činnost. Ve vládním programu je poskytnuto vytvoření právního rámce pro tyto pracovní modely. Toto oznámení by mohlo mít daleko -narušující účinky na celé odvětví a nabídnout zaměstnancům větší jasnost a bezpečnost, které je třeba najít v rychle se měnícím pracovním prostředí.
Změny v Lieferando ilustrují rostoucí konkurenci v sektoru doručovacích služeb, zejména ve srovnání se společnostmi, jako jsou Foodrora a Wolt, které již dávají přednost bezplatným zaměstnancům. Přechod změní nejen obchodní model Lieferando, ale může mít také dalekosáhlé důsledky pro pracovní podmínky a zaměstnance v celém sektoru, jako je DetailsOrt Vienna, Österreich Quellen
Kommentare (0)