In Köflach setzt Stoelzle Oberglas auf eine zukunftsweisende Ausbildung, die sowohl für junge Talente ohne Matura als auch für Maturanten attraktiv ist. Diese hochmoderne Produktionsstätte produziert erstaunliche 1,9 Milliarden Flaschen jährlich, was die Grundlage für den Erfolg des Unternehmens bildet. Unter den rund 500 Beschäftigten sind auch 25 Lehrlinge, die sich für einen Einstieg in verschiedene technische Berufe entscheiden können.
Die Auswahl an Lehrberufen ist vielfältig und umfasst Mechatronik, Elektrotechnik, Metalltechnik sowie die neu hinzugefügte Prozesstechnik. Jedes Jahr beginnen etwa zehn Jugendliche ihre Ausbildung in diesen Bereichen. Dabei sind nicht nur Schulabgänger nach der 9. Klasse gefragt, sondern auch ältere Bewerber und Quereinsteiger, die eine Karriere in einem stabilen Unternehmen anstreben.
Vorteile der Ausbildung
Die Ausbildung bei Stoelzle Oberglas bietet zahlreiche Vorteile. Eine überbetriebliche Zusatzausbildung gibt den Lehrlingen einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Bei besonderen Leistungen können die Absolventen zusätzlich mit Extra-Urlaubstagen und einer Reise nach London belohnt werden. Zudem finden regelmäßig spezielle Lehrlingstage statt, die Coachings und sportliche Aktivitäten beinhalten. Ab 2024 wird neu der „Lehrlings-Freitag“ eingeführt, an dem Teamarbeit, digitale Fähigkeiten sowie Stressbewältigung im Mittelpunkt stehen.
Die positive Atmosphäre und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, fördern die persönliche und berufliche Entwicklung der Lehrlinge. Interessierte können sich in verschiedenen Bereichen bewerben, darunter Konstruktion, Büro-/Industriekauflehre und Chemielabortechnik.
Kontaktinformationen
Für Bewerbungen steht Selina Mireiter als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Sie kann per E-Mail unter selina.mireiter@stoelzle.com oder telefonisch unter 03144 706 228 kontaktiert werden. Weitere Informationen sind auf der offiziellen Webseite www.stoelzle.com/karriere zu finden.
Durch das Engagement von Stoelzle Oberglas in der Ausbildung wird die Basis für eine hochwertige berufliche Zukunft gelegt, während junge Menschen gleichzeitig in einem innovativen Arbeitsumfeld gefördert werden.
