Burocrazia Mining and Education: WKO si basa sui talenti in Voitsberg

Burocrazia Mining and Education: WKO si basa sui talenti in Voitsberg

La Camera di commercio ha recentemente fatto un tour distrettuale attraverso Voitsberg per scambiare idee con membri e imprenditori. Questa iniziativa mira a discutere argomenti importanti come la riduzione della burocrazia, la modernizzazione del sistema educativo e l'assunzione di lavoratori internazionali. Il presidente dell'ufficio regionale Peter Sükar ha chiarito che l'attuale sporgenza della burocrazia era anche evidente nei partiti politici e questo deve essere affrontato con urgenza.

"Dobbiamo fare qualcosa", ha sottolineato Sükar, sottolineando che la riduzione della burocrazia deve anche aumentare l'attrattiva dell'imprenditorialità. Molte persone autoportanti si sono sentite demotivate dalla vasta burocrazia, che ha reso difficile stabilire nuove aziende. Queste opinioni sono state supportate da Karl-Heinz Dernoscheg, direttore della Camera di commercio della Stiria, che ha preso parte al tour insieme a Sükar e al responsabile dell'ufficio regionale Lukas Kalcher per visitare le imprese locali.

Concentrati sul talento e sull'istruzione

Il direttore della WKO Dernoscheg ha sottolineato l'importanza di aumentare il "livello di volontà delle acque sotterranee di esibirsi e responsabilità personale" in Austria. Ha sottolineato che il tempo di lavoro settimanale medio è diminuito negli ultimi anni, il che sta causando preoccupazione. Una parte cruciale della sua preoccupazione è la promozione di giovani talenti, ad esempio attraverso il progetto di iniziativa "TalentCenter" del WKO. Questo deve andare di pari passo con una necessaria modernizzazione del sistema educativo, che secondo Sükar "non è ancora arrivato nel 21 ° secolo".

I punti di forza dovrebbero essere incoraggiati e non solo i punti deboli trattati, secondo la linea WKO. Questo modo di pensare potrebbe aiutare a garantire il contingente di lavoratori altamente qualificati e ad aumentare la competitività della regione.

I lavoratori più anziani non dimenticano

Un altro aspetto importante del round di discussione è stata l'integrazione del lavoro degli anziani. Dernoscheg ha sostenuto le prospettive di offerta alle generazioni più anziane. Se non vuoi lasciare la tua vita professionale in età pensionabile, dovresti ricevere la possibilità e i finanziamenti per rimanere attivi. La performance del motto deve essere utile "riflette questo approccio e illustra l'intenzione della Camera di commercio di promuovere una cultura di lavoro sostenibile che include tutte le generazioni.

I colloqui nella regione di Voitsberg sottolineano le sfide che l'economia locale deve affrontare e allo stesso tempo mostrano le strategie che la Camera di commercio persegue per affrontarli. Le riforme desiderate potrebbero essere cruciali per il futuro sviluppo dell'ambiente economico nella Stiria occidentale. Per informazioni più dettagliate su questo argomento, .