Ei -väkivaltainen työmaailma: Naisten suojelun kysyntä työpaikalla

Ei -väkivaltainen työmaailma: Naisten suojelun kysyntä työpaikalla

Lounais -styrian alueella ÖGB: n alueellisen naisten puheenjohtaja Sigrid Riegler herättää äänensä naisten laajalle levinneeseen väkivaltaan, etenkin työssä. Se korostaa painotettaessa, että hyökkäykset missä tahansa muodossa eivät ole hyväksyttäviä ja että työnantajat ovat laillisesti velvollisia suojelemaan työntekijöitään fyysiseltä ja psykologiselta väkivallalta.

Riegler huomauttaa, että todellisuus on usein erilainen: monet naiset eivät ole riittävän suojattu seksuaalisesta väkivallasta ja kiusaamisesta työssä. Hänen lausuntonsa ovat huolestuttavia, koska raporttien mukaan jokaisella Itävallan neljällä naisella on ollut kokemusta seksuaalisesta häirinnästä työssä. Se vetoaa yrityksiin ryhtymään tehokkaisiin toimenpiteisiin väkivallan ehkäisyyn ja noudattamaan heidän huolellisuusvelvollisuuttaan.

Oikeus väkivallattomaan työympäristöön

Rieglerin puheen ratkaiseva kohta on naisten oikeus väkivallattomaan työmaailmaan. Se vaatii, että vaikuttavia naisia rohkaistaan ottamaan yhteyttä työneuvostoihin, ammattiliittoihin tai neuvontakeskuksiin hiljaisuuden murtamiseksi hyökkäysten kautta. Tämä on erityisen tärkeää, koska ILO-yleissopimus 190, joka ratifioi ÖGB: n ja AK: n paineen alla, tarjoaa maailmanlaajuisen oikeuden väkivallattomaan työympäristöön.

henkistä väkivaltaa pidetään usein vaarallisen väkivallan spiraalin ensimmäisenä vaiheessa, joka voi päättyä fyysiseen väkivaltaan. Riegler kritisoi reaktioita, joita monet naiset kokevat, kun he uskovat itsensä jollekin: heidän kokemuksensa trivialisoivat usein ja heidät on merkitty sanoilla, kuten "hullu" tai "hysteerisesti". Tällaiset reaktiot voivat johtaa pitkän aikavälin psykologisiin vaurioihin, mukaan lukien ahdistus, traumaattiset stressihäiriöt ja masennus.

Erityisesti uhanalaisia ammattiryhmiä

tutkimukset osoittavat, että tietyillä ammateilla on suurempi seksuaalisen häirinnän ja kiusaamisen riski. Näitä ovat hoito- ja hoitotilat, sairaalat, sosiaalipalvelut, mutta myös gastronomia ja kauppayritykset. Näitä alueita muotoilee usein myrkyllinen työilmapiiri, jossa naiset altistuvat erityisille vaaroille.

Tilanteen parantamiseksi ÖGB-naiset kampanjoivat aktiivisesti itsemääräämisoikeuden ja väkivallattoman elämän puolesta. Riegler korostaa, että naisille tarvitaan kiireellisesti turvallisia koulutus- ja tulomahdollisuuksia. Naisten turvakoteiden ja neuvontakeskusten tukemiseksi taloudellisten resurssien lisäksi hän vaatii myös ylimääräisiä työntekijöitä uhrin suojelussa, koska tarve on selvästi nykyisen kapasiteetin yläpuolella.

Kansainvälinen kampanja "16 päivää naisiin kohdistuvaa väkivaltaa vastaan" tapahtuu vuosittain 25. marraskuuta - 10. joulukuuta ja tarjoaa arvokkaan mahdollisuuden lisätä tietoisuutta erilaisista väkivallan muodoista ja kehittää ratkaisuja tämän ongelman torjumiseksi. Riegler selittää, että ÖGB tukee näitä toimenpiteitä kattavasti ja korostaa kampanjan merkitystä hyökkäysten torjumiseksi työpaikalla.