Μεταρρύθμιση του συνταξιοδοτικού συστήματος: Απαιτείται τώρα η δικαιοσύνη γενεών!
Μεταρρύθμιση του συνταξιοδοτικού συστήματος: Απαιτείται τώρα η δικαιοσύνη γενεών!
Österreich - Η Βιομηχανική Ένωση (IV) απαιτεί επείγουσες διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις στο αυστριακό συνταξιοδοτικό σύστημα στις 5 Ιουνίου 2025 για να εξασφαλιστεί η δικαιοσύνη της παραγωγής. Σύμφωνα με το IV, είναι σημαντικό να εισάγονται μέτρα για την αύξηση της ηλικίας της συνταξιοδότησης και των κινήτρων για μεγαλύτερη εργασία. Η ανάγκη για τέτοιες μεταρρυθμίσεις υποστηρίζεται από μια μελέτη WIFO, εξ ονόματος της ισότητας της γενιάς. Αυτό δείχνει ότι το συνταξιοδοτικό σύστημα βρίσκεται υπό πίεση λόγω δημογραφικών εξελίξεων και των αυξανόμενων δημόσιων επιδοτήσεων.
Ο ανώτερος νόμος, ο οποίος ταξινομεί αυτόματα τις γυναίκες ηλικίας άνω των 60 ετών, επικρίνεται ιδιαίτερα ως ηλικιωμένοι. Προκειμένου να διασφαλιστεί η βιωσιμότητα του συνταξιοδοτικού συστήματος, το IV απαιτεί προσαρμογή της ηλικίας συνταξιοδότησης, καθώς πολλές χώρες της ΕΕ, όπως η Γερμανία, έχουν ήδη αυξήσει την ηλικία συνταξιοδότησης σε 67 έτη. Στη Δανία, σχεδιάζετε ακόμη και αύξηση στα 70 χρόνια έως το 2040.Διεθνείς προοπτικές και συστάσεις
Οι οργανισμοί όπως ο ΟΟΣΑ συνιστούν επίσης τον περιορισμό της πρόωρης συνταξιοδότησης και την ενσωμάτωση βιώσιμων μηχανισμών σε συνταξιοδοτικά συστήματα προκειμένου να επιτευχθούν οι βασικοί στόχοι ενός συνταξιοδοτικού συστήματος. Αυτές περιλαμβάνουν την καταπολέμηση της φτώχειας μεταξύ των ηλικιωμένων και την εξομάλυνση της κατανάλωσης μεταξύ εργασίας και συντάξεων. Σε ένα συνταξιοδοτικό σύστημα συμβολής, όπως μπορεί επίσης να βρεθεί στην Αυστρία, οι άνθρωποι αποκτούν δικαιώματα στις συνεισφορές τους, γι 'αυτό και οι μεταρρυθμίσεις είναι πολύπλοκες.
Η αξιολόγηση των συνταξιοδοτικών συστημάτων δείχνει ότι η υψηλή κάλυψη εντός των συστημάτων επιτρέπει την ανακατανομή, ενώ τα χαμηλά καλύμματα απαιτούν πρόσθετα προγράμματα για την υποστήριξη των μη καλυμμένων. Η δημοσιονομική βιωσιμότητα είναι ζωτικής σημασίας για το μέλλον και το συνταξιοδοτικό σύστημα πρέπει να εξετάζει υποχρεώσεις για τα επόμενα 50 έως 75 χρόνια.
σύγκριση με άλλες χώρες
Στη διεθνή σύγκριση, τα στοιχεία δείχνουν ότι το τυπικό όριο ηλικίας της Γερμανίας είναι σήμερα 67 έτη, το οποίο σταδιακά φθάνει μέχρι το 2030. Τα έξοδα συνταξιοδότησης στη Γερμανία είναι ακριβώς κάτω από το μέσο όρο της ΕΕ με το 11,6 % του ΑΕΠ, το οποίο θεωρείται μέτρια ενόψει της δημογραφικής ανάπτυξης. Ένα υψηλό ποσοστό του μεγαλύτερου πληθυσμού μπορεί να αντισταθμιστεί κατά υψηλό επίπεδο απασχόλησης, ειδικά για τα 60 έως 64 ετών.
Επιπλέον, υπογραμμίζεται επίσης η προσαρμογή των συντάξεων στη Γερμανία στην ανάπτυξη των μισθών, γεγονός που επιτρέπει στους συνταξιούχους να συμμετέχουν στα κέρδη του πλούτου της κοινωνίας. Η εγγύηση συνταξιοδότησης στη Γερμανία διασφαλίζει ότι οι συντάξεις δεν συντομεύονται κατά τη διάρκεια της προσαρμογής, ένα σημείο που θα μπορούσε επίσης να είναι σημαντικό για την Αυστρία ως μέρος της συζήτησης για τις μεταρρυθμίσεις.
Οι προκλήσεις που πρέπει να κυριαρχήσει το αυστριακό συνταξιοδοτικό σύστημα είναι σαφώς. Χωρίς βαθιές διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις, θα είναι δύσκολο να δημιουργηθεί ένα βιώσιμο σύστημα που να ανταποκρίνεται στις ανάγκες όλων των γενεών.
Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το θέμα, μπορείτε να βρείτε τις πλήρεις αναφορές σχετικά με το [OTS] (https://www.ots.at/presseaus-sung/ots_20250605_ot168/iv-oesterreich- usen-ein-mit-mit-mit-mit-mit-mit-mit-mit-mit-mith Διάλοια (https://www.slideserve.com/noelani-eton/pension-analysis-and-ther) και [bmas.
Details | |
---|---|
Ort | Österreich |
Quellen |
Kommentare (0)