Reforma de pensiones en Austria: ¡los expertos exigen medidas inmediatas!

Fachforum zur Reform des Pensionssystems in Österreich am 4. Juni 2025: Experten diskutieren Lösungen gegen soziale Ungleichheiten.
Foro especializado sobre la reforma del sistema de pensiones en Austria el 4 de junio de 2025: los expertos discuten soluciones a las desigualdades sociales. (Symbolbild/DNAT)

Reforma de pensiones en Austria: ¡los expertos exigen medidas inmediatas!

Vienna, Österreich - El lunes, se llevó a cabo un foro especializado sobre la reforma del sistema de pensiones en Austria, iniciado por el presidente del Consejo Federal Andrea Eder-Giftschthaler (ÖVP). Este evento examinó críticamente los desafíos que surgen de la creciente esperanza de vida y crecientes desigualdades en el sistema de pensiones. Los expertos exigieron una alineación de la edad de jubilación a la esperanza de vida para garantizar la sostenibilidad futura del sistema. En particular, la "brecha de pensiones" entre mujeres y hombres, lo cual sigue siendo una preocupación central.

El experto en derecho laboral y de derecho social Rudolf Mosler describió el sistema de pensiones como un tema sociopolítico fundamental. La discusión discutió soluciones que podrían incluir un aumento en las contribuciones, los subsidios estatales o una extensión del empleo. El sistema de pensiones austriaco ofrece pensiones relativamente altas en comparación internacional, y las tasas de contribución son estables. Los expertos rechazan una percepción falsa de las reformas necesarias, ya que la jubilación anticipada se ha restringido durante varios años y se ha producido un cambio en un modelo de "diseño de vida".

Necesidad de reformas

De 2024, se planea una alineación gradual de la edad de jubilación de las mujeres y los hombres. Otras reformas planificadas del gobierno federal actual proporcionan un aumento en los años de seguros para la Junta del Corredor y la introducción de una junta parcial. Christine Mayrhuber de Wifo enfatiza la necesidad de promover un empleo más largo y operar una política activa del mercado laboral. El alto riesgo de pobreza en mujeres mayores de 65 años y en hogares de un solo hombre es particularmente preocupante.

Además, se considera la revisión de las últimas décadas en la que solo el 10% de las mujeres ya no tienen su propio derecho de pensión. Monika Köpl-turyna de Ecoaustria enfatiza que existe una correlación entre el estatus social y la esperanza de vida. Sugiere regular las desigualdades sociales en el sistema social y no en el sistema de pensiones para distribuir los desafíos de manera más uniforme.

Comparaciones y perspectivas internacionales

Los gastos de Austria para las pensiones están significativamente por encima del promedio de la UE y aumentan continuamente, mientras que las relaciones de rendimiento del sistema de pensiones disminuyen notablemente. Un estudio actual de Ecoaustria, que se realizó en nombre de la Primera Fundación y el Grupo de Seguros de Viena, muestra puntos de partida concretos para una reforma de pensiones en Austria. El objetivo es aumentar el rendimiento del sistema de pensiones austriaco y la competitividad.

El Banco Nacional de Austria (OENB) informa que en comparación con países como Dinamarca y los Países Bajos, los sistemas de pensiones cubiertos de capital y, por lo tanto, alivian sus presupuestos estatales, Austria tiene una relación más baja de la pensión promedio con los salarios promedio. Si bien esta relación en Dinamarca es del 61% y 67% en los Países Bajos, solo es del 56% en Austria. Esto podría aumentar el riesgo de pobreza de antaño a largo plazo si las reformas no se abordan a tiempo.

En vista de estos desafíos, se considera urgente encontrar nuevas soluciones en cooperación con grupos sociales relevantes para abordar los próximos problemas de inmediato y desarrollar una solución justa.

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OrtVienna, Österreich
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