Plán Alstom: 140 pracovních míst ohrožených v Mannheim-City je upozorněn

Plán Alstom: 140 pracovních míst ohrožených v Mannheim-City je upozorněn

Téma Alstom a kontroverzní změny ve výrobním zařízení Mannheim v současné době určují titulky. Alstom, francouzský Zugbauer, plánuje významnou restrukturalizaci, která by mohla silně ovlivnit situaci na pracovišti v Baden-Württembergu. Koncentrace na digitalizaci a vývoj je ve vesmíru, zatímco stavební práce se mají být přesunuty do východní Evropy. To vede k masivním obavám v rámci pracovní síly a politickému řízení regionu.

V Mannheimu, kde je zaměstnáno asi 750 zaměstnanců, by restrukturalizace mohla ohrozit až 140 pracovních míst. Šéf rady Works Otto Schäfer komentoval situaci: „Celé tovární prostory v Mannheimu by měly být prodány,“ uvedl. Kromě toho by to mohlo vést k uzavření servisního podnikání, což má pro mnoho zaměstnanců ústřední význam. Přesun zbývajících zaměstnanců do kancelářských budov je také na debatu.

Politické reakce na restrukturalizaci

Politická reakce na plány Alstomu je zjevně negativní. CDU i SPD hlasitě vyjádřily své obavy. Vůdce parlamentní skupiny SPD Reinhold Götz popsal oznámené změny jako „facku tváří v tvář zaměstnancům“, které již přispěly několika škrty k zajištění místa. CDU také hovoří o „obtížné ráně pro průmyslovou polohu Mannheimu“, protože ztráta know-how by mohla mít velký dopad na region.

S ohledem na nadcházející změny již město Mannheim kontaktovalo státní ministerstvo, aby vyvinulo perspektivy pro budoucnost umístění. To je zdůrazněno obavami z blížící se ztráty specializovaných znalostí v oblasti obratu mobility, což je ústřední téma pro hospodářský rozvoj regionu.

Diskuse o restrukturalizaci je doprovázena ochotou zástupců zaměstnanců. Rada Works Schäfer oznámila, že „hořký odpor“ je učiněn proti plánům. Umístění Alstom v Mannheimu je proto v kritické fázi, která by mohla nastavit kurz pro budoucí rozvoj nejen pro zaměstnance, ale také pro celou průmyslovou polohu.

Další informace o současné situaci a možném vývoji .

Kommentare (0)