Die Bereiche Photovoltaik und Windkraft bieten zahlreiche Arbeitsmöglichkeiten, insbesondere in Niederösterreich, wo das AMS prognostiziert, dass bis zum Jahr 2030 jährlich etwa 5.000 neue Stellen in diesen Sektoren entstehen werden. In Partnerschaft mit dem AMS Niederösterreich hat die Windkraft Simonsfeld, einer der größten Windkraftbetreiber mit 91 Windrädern im Land, Vereinbarungen getroffen, um offene Stellen effizient zu besetzen. Der Bedarf an Fachkräften mit klimarelevanter Ausbildung ist hoch, und sie haben eine Vielzahl von Angeboten zur Auswahl.
Im Vergleich zum Vorjahr ist die Anzahl der besetzten Stellen in den Bereichen Windkraft und Photovoltaik um sieben Prozent gestiegen, während sie allgemein um zehn Prozent gesunken ist. Besonders gefragt sind Personen mit einem Lehrabschluss. Das AMS Niederösterreich plant, dieser hohen Nachfrage gerecht zu werden, indem es ein neues Klimaschutz-Ausbildungszentrum in Sigmundsherberg eröffnet. Diese Beschäftigungsimpulse werden laut einer Prognose des Institutes für Höhere Studien (IHS) nicht nur in diesen Sektoren, sondern auch in Zulieferunternehmen, der Verwaltung, dem Rechtswesen und Ausbildungseinrichtungen positive Auswirkungen haben.
Die Landesgeschäftsführerin des AMS Niederösterreich, Sandra Kern, stellt fest, dass der zunehmende Arbeitskräftemangel und der demographische Wandel die anhaltende Nachfrage nach Personal und Fachkräften beeinflussen. Die Nachfrage nach Arbeitskräften in klimarelevanten Berufen ist in den letzten fünf Jahren in Niederösterreich um mehr als 50 Prozent gestiegen und wird voraussichtlich anhalten. Das AMS plant, diese Dynamik zu nutzen, indem es heimische Betriebe beim Personalmanagement unterstützt. Beratende des AMS Niederösterreich sind derzeit im gesamten Land unterwegs, um Unternehmen bei der Deckung ihres Personalbedarfs zu helfen.
