مزاعم سوء المعاملة ضد موظفي WAC: يطلب الخضر وضوح!
مزاعم سوء المعاملة ضد موظفي WAC: يطلب الخضر وضوح!
Klagenfurt, Österreich - قام مكتب المدعي العام في Klagenfurt بالتحقيق في موظف سابق في Wolfsberger AC منذ يناير 2025. تشمل المزاعم الاعتداء الجنسي الجاد ، وإنتاج مواد سوء المعاملة ، وتهديد الأطفال الذين لا يتراوح أعمارهم بين 12 و 15 عامًا. وقد أدى هذا الآن إلى طلب برلماني من قبل الخضر. يلتزم أولغا فوغلاور وأجنيس سيركا براممر ، وكلاهما من الخضر ، بإلقاء الضوء على ظروف تفسير الشهود.
كانت أولغا فوغلاور تنتقد بشكل خاص تجارب الأم التي أبلغت عن ساعات من الاستجواب وتخويف طفلها. يعد طلبك على توضيح عدد الأشخاص منك معك ووجود أولياء الأمور أو الدعم القانوني نقطة مركزية للطلب. بالإضافة إلى ذلك ، يجب توضيح الأسئلة لاستخدام دعم العملية النفسية والاجتماعية والبروتوكولات الودية.
الحاجة إلى المعايير
يؤكدVoglauer على الحاجة إلى وضع معايير ربط من أجل تحسين جودة الاستجواب. ويشمل ذلك موظفي الخدمة المدنية المدربين بشكل جيد ومشاركة الخبراء في اتفاقيات ودية. ينتقد Agnes-Sirkka Prammer أيضًا وقف برنامج تعزيز الحكم الرشيد ، والذي ساهم بشكل كبير في تعزيز مفاهيم حماية الطفل في الرياضة.
موضوع استطلاعات الأطفال في حالات الإساءة حساس ومطالب بشكل خاص. وفقًا للمعلومات من orderly-msuschm.de ، فإن الحفاظ على الأدلة غالبًا ما يكون تحديًا في مثل هذه الإجراءات الجنائية. إن الأدلة الموضوعية المفقودة مثل آثار الحمض النووي أو الشهود غير المتورطين تجعل من الصعب إثبات الجريمة ، مما يؤدي إلى حقيقة أن تصريحات الضحايا في كثير من الأحيان أمر حاسم. تعد الطلبات المرتفعة على جودة المسح ذات أهمية خاصة بالنسبة للضحايا الصغار ، حيث أن الاستجواب غير المهني يمكن أن يسبب تجدد صدمات.
حماية الطفل في المؤسسات
في هذا السياق ، من الضروري أن يتم إبلاغ المؤسسات الاجتماعية بالتهديدات للأطفال والمراهقين من أجل أخذ سوء المعاملة الوقائية والهجمات والعنف. يتم تكليف المتخصصين لإنشاء بيئة آمنة ومأمونة. لتحقيق ذلك ، عليك التواصل مع الآباء واتخاذ تدابير مناسبة. عزز إصلاح SGB VIII في عام 2021 أهمية مفاهيم الحماية في مرافق رفاهية الأطفال والشباب ، والتي يتم تنظيمها بموجب الفقرة 45 الفقرة 2 رقم 4 SGB VIII.مفاهيم الحماية هي عمليات التنمية التنظيمية الفردية التي تتطلب المسؤولية والموارد لضمان حماية الأطفال والمراهقين في مثل هذه المؤسسات. يجب إدراج جميع الموظفين وكذلك الأطفال والمراهقين في تطوير وتكييف هذه المفاهيم من أجل خلق بيئة عمل خالية من الخوف.
توضح الأحداث الجارية في حالة الموظف السابق في Wolfsberger AC الحاجة الملحة للإصلاحات وإنشاء شروط إطار آمنة يتم فيها حماية الأطفال والمراهقين من سوء الاستخدام
Details | |
---|---|
Ort | Klagenfurt, Österreich |
Quellen |
Kommentare (0)